政法委书记2024年度述职述廉报告

政法委书记围绕法治建设、社会稳定、廉洁自律等方面展开工作，取得显著成效。以下由网友整理分享的“政法委书记2024年度述职述廉报告”相关材料，便您学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

政法委书记2024年度述职述廉报告2024年，本人始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，统筹发展和安全，全力履行维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命，奋力推动新时代新征程**政法工作现代化。现将有关工作情况汇报如下：一、深化学习教育，突出政治引领一是强化理论学习。坚持集中学习和个人自学相结合，严格落实“第一议题”制度，深入学习党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等政治理论，积极参加上级组织的理论中心组、读书班、研修班等各类培训活动，统筹学习和工作安排，发扬“挤”和“钻”的精神，坚持自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是坚持学以致用。及时跟进学习习近平总书记关于政法工作的重要指示精神，将自己摆进去、将职责摆进去、将工作摆进去，深刻学习把握习近平新时代中国特色社会主义思想中对于政法工作的重要论述以及做好具体工作的思路、举措和办法，对这些内容反复研读、深入领会，用所学知识破解堵点难点、打开工作局面，不断增强运用习近平新时代中国特色社会主义思想解决问题、推动工作的思想自觉，在实践中检验学习成效。三是加强队伍建设。坚持以党的政治建设为引领，结合“大培训、大练兵、大比武、大竞赛”活动，把学习贯彻党的二十大精神作为首要任务，扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，不断提升政治能力。今年以来，组织干警开展政治理论学习**余次，政治轮训**余人次，参观红色教育基地**余人次，引导广大政法干警自觉忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二、严守纪律规矩，筑牢底线意识一是严格落实各项规章制度。严格落实理论中心组、双重组织生活、“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会等各项制度，严肃党内政治生活，加强党章党规党纪学习，始终严守政治纪律和政治规矩。今年以来，以普通党员身份参加所在党支部集中学习**次，开展党章党规党纪学习**次，严格按要求参加民主生活会和组织生活会，认真开展批评与自我批评，切实把“两个确立”“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩。二是坚持党对政法工作的绝对领导。牢牢把握“政法姓党”根本政治属性，深入贯彻《中国共产党政法工作条例》，严格落实重大事项请示报告、党委政法委员会全体会议、派员列席政法单位党组（党委）民主生活会、委员述职、政治督察、执法监督等党管政法配套制度。今年以来，召开政法委员会会议**次，列席政法部门民主生活会**次，进一步完善重大事项请示报告和案件评查执法监督工作机制，确保党的领导贯穿政法工作各方面、全过程。三是全力维护安全稳定大局。加强政治安全体系和能力建设，联合风险排查、联动防范处置，严防各类风险向政治领域传导。加强源头防控，严格落实重大决策事项社会稳定风险评估机制，做到应评尽评，已完成市级以上重点项目评估**项；市内自主评估事项**项，严防因决策不当引发涉稳事件。深入开展涉法涉诉信访专项整治，迎接上级督导检查**次，按照“零扣分”标准通过验收。三、强化宗旨意识，服务中心大局一是持续优化基层治理效能。高标准完成市域社会治理试点验收任务，深化全市网格化服务管理体制改革，优化调整城市社区网格*个，农村网格*个，全面规范网格化服务管理工作运行机制，建立健全网格员教育培训、激励保障等制度，不断提升基层治理效能。加强网格化信息平台应用，动态收集网格信息，完善全链条闭环工作流程，全市网格发现报送各类问题*万条次，处置解决*万条次，化解率*%。健全矛盾纠纷多元化解体系，推动*个镇街“一站式”矛调中心完成硬件设施和人员配备，实战化运行，年内调处各类矛盾纠纷*余起，成功率*%，实现矛盾纠纷“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”。二是不断加强社会治安防控。常态化开展扫黑除恶斗争，保持高压态势，共打掉恶势力犯罪集团*个，涉恶类共同犯罪团伙*个，特大网络诈骗团伙*个，破获部省督办案件*起，刑事、治安破案总量分别同比上升*%。聚焦群众反映强烈的五类突出违法犯罪开展专项整治，共破获电诈案件*起，预警劝阻*余人次，破获涉众型经济犯罪案件*起，涉案金额*万元，涉危险驾驶罪立案*起，一般程序道路交通事故数量同比下降*%。深入开展易肇事肇祸严重精神障碍患者摸排管控行动，排查三级（含既往）以上严重患者*人、易肇事肇祸等严重精神障碍患者*人，依法依规分类全部纳库管控，严防重大敏感案事件发生。三是深入开展暖企护企活动。开展“大走访、大调研、大排查”活动，汇总近年12345热线企业诉求工单，组织政法干警、网格员深入企业实地走访座谈，全面收集企业烦心事、忧心事、揪心事。针对企业诉求，按照“一企一档、一企一册”的原则，结合部门职能和岗位职责，明确各部门包保责任人，建立“无事不扰，一呼即应”常态化联系，将影响企业发展的隐患问题及发展需求，纳入台账管理，跟进督导落实。召开专题会议*次，走访企业*余人次，解答法律咨询*多人次，排查发现问题隐患*余个，设立企业工作站等助企联络点*个，提出法律建议*条，提供各类保障服务*余次。四是深化为民实践。深化“放管服”改革，大力推进一窗通办、一站通办、一网通办、一号通办、一次办好，简化办理流程，提升便民效能，今年以来全市政法机关服务群众*万人次，同比上升*%。深化弱势群体合法权益保护，与妇联、关工委等建立保护妇女儿童权益合作机制，为困难群众提供技能培训、心理疏导、生活帮扶等关爱服务，发放司法救助金*万元。发挥法律援助中心作用，接待群众*余人次，提供法律咨询*人次，受理法律援助*件，为生活困难群众避免或挽回经济损失约*万元。联动破解“执行难”问题，兑现抚养费、赡养费*万元，执结农民工“讨薪”案件**件，累计执结各类案件*件，为群众兑现合法权益**元。四、弘扬法治精神，坚持依法履职一是加强法治**建设。深入学习贯彻《宪法》《统计法》等法律知识，严格落实法治建设责任，召开市委全面依法治市委员会会议2次、依法治市办会议4次、协调小组会议8次，每季度开展1次法治督察，推动镇街、部门党政主要负责人严格履行推进法治建设第一责任人职责和依法治市各项任务落地落实。加强法治人才培养，加大法治宣传培训力度，组织开展法治专题培训30余场次，开展国家工作人员法治素养集中测试1次，参考率98.34%，合格率99.52%，开展“政法干警进校园护航千堂法治课”活动，在全市各学校累计开展宣教活动131余场次。二是严格落实安全生产工作责任。牢固树立安全发展的理念，坚持每月2次到包保镇街、企业下矿山、进车间、到现场检查安全生产工作，督促镇街、企业增强安全生产意识，加大安全生产检查力度，严格落实企业安全生产主体责任。加大道路交通、矿山等重点行业领域违法犯罪打击力度，立非法采矿案*起，排查整改各类安全隐患*余处，查处交通违法行为*余起，切实扛牢安全生产工作责任。三是加强对下级“一把手”的监督。与政法各部门主要负责同志开展谈心谈话33次，邀请政法各部门主要负责同志与政法委班子一并开展民主生活会，认真开展批评和自我批评，深入查摆问题不足，跟进督促整改落实。严格落实防止干预司法“三个规定”，每季度调度落实情况，持续加大宣传力度，确保有问必填，全市政法系统填报过问案件*件，经核查填报案件无违规过问、干预和插手情况。全面梳理影响执法司法公信力的痛点、难点以及堵点问题，集中开展执法司法突出问题专项整治行动，已排查整治执法司法问题*余个。五、从严管党治警，扛牢政治责任一是抓好抓实党风廉政建设。组织政法各部门制定落实全面从严治党推进党风廉政建设和反腐败工作实施方案，梳理岗位职责，排查廉政风险，制定责任清单，推动党风廉政建设各项措施落地落实。加强廉政教育，坚持反面警示和正面激励相结合，党纪学习和警示教育相结合，组织观看《忠诚的力量》《榜样》等先进英模专题片1000余人次，观看政法队伍教育整顿监督执纪执法工作成果展专题片和《警鉴》警示教育片1200余人次，开展谈心谈话2500余次，引导干警受警醒、知敬畏、存戒惧、守底线，自觉向政法英模、榜样先进看齐。二是持续深化意识形态领域斗争。坚持“内容为王”，紧扣深化平安**和法治**建设、基层社会治理等重点工作，持续加大宣传力度，全市政法机关共在“两微一端”等新媒体累计发布宣传信息1200余条，报送全省政法优秀新闻作品1个，在各级媒体上刊发稿件330余篇。其中，在中央级媒体刊发稿件15篇，省34篇，地市级53篇。强化舆情管控，严格执行7×24小时舆情发现落查管控机制，已上报**舆情信息*余条，上报省舆情信息*条，有效维护了我市网上舆情平稳。三是严格落实民主集中制和保密工作责任。作为“班长”时，积极发扬民主，充分征求意见建议；作为班子成员，敢于提出意见建议，坚持个人服从组织、少数服从多数，注重维护班子团结和权威，以实际行动贯彻执行民主集中制。将保密工作摆在重要位置，积极学习保密相关知识，强化保密意识。严格落实保密工作责任，多次召开会议强调保密工作，督促指导政法各部门加强保密管理，针对保密文件、涉密计算机管理等，已开展保密教育20余次，保密自查10余次，切实提高政法干警对新形势下保密工作的认识，增强严守保密纪律的思想自觉。六、加强廉洁自律，改进工作作风一是严守廉政底线。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，不断增强纪律规矩意识，绷紧廉洁自律之弦，筑牢防腐拒变的思想防线。坚持自警自省自励，加强自我约束，时刻用党员标准严格要求自己，自觉遵守党纪法规，如实向组织报告个人事项，主动接受组织和人民群众的监督。二是加强“四风”纠治。结合“奋力开新局、机关当先锋”能力作风建设专题活动，对照上级政法机关督察巡查发现的问题，深入检视自查问题不足，政法各部门共查摆问题100余个，全部制定整改措施，跟进督促整改完毕。倡树优良作风，认真开展“共产党员示范岗”“最佳服务窗口”“最佳服务标兵”推荐等活动，纵深推动政法机关“六型机关”创建、“五星联创”工程，加强政法机关与组织部门沟通对接，优化干部队伍结构，任免交流股级干部近200名、晋升干部职级100余名，切实激发干部干事创业的热情。三是加强调查研究。坚持把调查研究作为做好政法工作的基本功，深入镇街的派出所、一站式“矛调中心”、综治中心、司法所、村居、社区、企业等基层单位走访54次，一对一、面对面地与干部群众沟通交流，摸清实际情况，找准问题短板，制定有针对性地解决措施。坚持“当下治”和“长久立”相结合，紧盯制度漏洞，制定制度性文件3个，纳入年度重点工作，切实将调查研究成果转化为推动政法工作高质量发展的强大动力。七、存在的突出问题一是学习不够积极主动。忙于业务工作，在不自觉中把学习当成了“软指标”，存在以干代学、以干挤学的情况，落实“三会一课”等制度要求标准不高。比如，作为普通党员身份参与双重组织生活，因公不能参加学习时，存在补学不及时不主动的问题。反映了党员意识和党性觉悟还不高，参加学习的自觉性不强。二是群众路线贯彻落实不彻底。工作方式方法比较单一，在发挥人民群众的力量方面办法不多。比如，组织开展基层培训，侧重于专业知识、具体业务方面，在强化干警、网格员为民服务意识、增强释法说理、做群众工作能力方面的培训组织开展不多。再比如，宣传引导群众参与基层治理的力度不足、在拓宽群众参与基层治理的渠道上思考不多，存在基层群众参与社会治理积极性、主动性不强的情况。反映了对群众路线认识不深，依靠群众、发动群众的能力不强。二是树立和践行正确政绩观存在短板。对政法工作客观规律认识不全面，抓工作不能一以贯之，抓工作统筹全局的能力不强。比如，在基层平安建设、社会治安防控体系建设、“雪亮工程”等方面，由于对基本情况摸得不透、对考核标准研究不深等原因，对工作着力点把握不准，督促指导力度不足，存在前松后紧的情况，导致我市平安建设3项指标模拟考核成绩排名靠后。反映了对正确政绩观认识不到位，工作