医院党委党支部专题学习党课【6篇精选参考】

医院党委党支部组织专题学习党课，深入领会党的理论方针政策，强化党员责任意识，提升服务群众能力。公文包网友为您分享整理的“医院党委党支部专题学习党课【6篇精选参考】”范文资料，以供您参考学习之用，希望喜欢。

医院党委党支部专题学习党课传承改革开放精神，以优良作风扬帆新时代奋进新征程同志们：大家好!今天我围绕“传承改革开放精神，以优良作风扬帆新时代奋进新征程”讲一次党课，希望各位领导和同志们多多批评指正。习近平总书记指出：“改革开放铸就的伟大改革开放精神，极大丰富了民族精神内涵，成为当代中国人民最鲜明的精神标识”。40多年改革开放的伟大实践孕育了伟大的改革开放精神，它极大地丰富了中华民族精神的内涵，它是鼓舞和激励中华民族从胜利走向胜利的强大精神伟力。精神决定作风，改革开放精神极大地展现了中国人民不屈不挠、攻坚克难的过硬作风，作为医疗战线的一份子，我们弘扬伟大改革开放精神，就要培塑优良的作风，阵厉奋发、笃行不怠，这样才能不断为开创医院高质量发展新局面贡献新的力量。一、伟大改革开放精神中蕴藏的优良作风(一)蕴藏着解放思想、实事求是的求真作风。思想是时代之母，求是乃理论之源。习近平总书记指出“改革开放的过程就是思想解放的过程。没有思想大解放，就不会有改革大突破。”改革开放是一场思想领域的伟大革命和社会变革的巨大力量。1978年，党的卜一届三中全会前夕一场关于真理标准的大讨论，冲破了“两个凡是”的思想禁锢，全会作出把党和国家工作中心转移到经济建设上来、实行改革开放的历史性决策。正是党坚持解放思想、实事求是的求真作风，才促进了全党和全国人民思想的高度统一，激发了广大干部群众勇于实践、大胆创新的热情和行动。(二)组藏着敢闯敢试、勇于开拓的进取作风。1978年，安徽省凤阳县小岗村村民冒着风险，在包干合同书上按卜.手印，揭开了敢闯敢试的序幕。实施改革开放，没有现成的经验和模式可循，更不能简单复制其他国家社会主义的模式，而是要结合中国社会主义初级阶段的实际走出一条全新的中国特色社会主义道路。党坚定不移带领人民不断突破体制和利益的藩篱，勇敢去试、大胆去闯，从不改革“只有死路一条”到“杀出一条血路”,敢于“摸着石头过河”,在前进中不断进行探索，将个人的发展与国家富强、民族复兴有机地融于一体，用敢闯敢试、勇于开拓的进取作风实现每个参与者都能分享到改革开放成果。(三)蕴藏着攻坚克难、百折不挠的实干作风。“空谈误国，实干兴邦。”党的十八届三中全会以来，党中央以前所未有的决心和力度冲破思想观念的束缚，突破利益固化的藩篱，推动许多领域实现历史性变革、系统性重塑、整体性重构，全面深化改革取得历史性伟大成就。在波澜壮阔的改革开放实践过程中，各行各业冲破层层阻碍、攻克重重难关，以攻坚克难、百折不挠的实干作风，谱写了一曲曲感天动地、气壮山河的奋斗赞歌。改革开放进入深水区后·,党带领全国上卜.勇闯关隘、劈波斩浪，确保改革不停顿、开放不止步，坚定有力地推动党和国家事业不断续写新的壮丽篇章。(四)蕴藏着自我革命、勇于担当的从严作风。以史为鉴，可以知兴替，以镜为鉴，可以正衣冠。在认识世界和改造世界的过程中，旧的问题解决了，新的问题又会产生，制度总是需要不断完善，因而改革既不可能一蹴而就，也不可能一劳永逸。在推进改革的进程中，中国共产党始终坚持刀口向内，加强自警、自省，坚持在攻坚克难上下功夫、在提高质量上下功夫、在群众得实惠上下功夫、在狠抓落实上下功夫，凝聚起中华儿女涉险滩、闯急流、破藩篱的磅礴伟力。以“壮士断腕、背水一战”的坚强斗志和“得罪千百人、不负卜三亿”的实践勇气，真真切切抓落实，以自我革命、勇于担当的从严作风得到了全国人民的拥护。二、当前医院体系作风建设存在的主要问题(一)理论学习的积极性不足。部分干部职工学习“走过场”,流于形式，学习的自觉性、主动性不强，还满足于“蜻蜒点水”,缺乏系统性，存有忙于工作的“事务”心理、完成任务的“应付”心理，工作与学习的精力分配难以平衡，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。(二)开拓创新的意识不强。个别人员工作安于现状，不求有功，但求无过，对从事的工作只求过得去，不求过得硬。习惯按条条框框办事，遇到问题绕道走，对自己定位不高，要求不严。不喜欢动脑思考问题，对具体工作不深入，不亲自动手，说得头头是道，做得马马虎虎，存在求稳怕乱的守摊思想，缺少迎难而上、大刀阔斧的魄力，创新举措不多。(三)服务患者的态度还不够端正。服务理念筑的还不够牢，个别医护人员服务态度较差，对病人的态度冷漠生硬，推诿病人的现象仍然存在。有的医护人员说话不讲究方式方法，不善于耐心解释，沟通和疏导，对患者爱理不理，给医院形象抹了黑。有的处理与患者之间的关系比较激进，造成医患纠纷，给医院的声誉造成了不良的影响，也造成了一定的损失。(四)自身要求还不够严格。有的心中不装事，平时不谋事，遇事还躲事，靠领导催着干工作，有的推一推动一动，抓一抓紧一紧，个别甚至明确了要求了也无动于衷。在遇到矛盾时，上推下卸，处理问题轻描淡写、避重就轻、息事宁人，有的基本的一日生活制度坚持不好，有的迟到早退，想走就走，有时找不到人，电话通了，没人接，在群众中的威信较低。三、汲取借鉴改革开放精神应如何加强作风建设(一)要加强思想改造，培塑实事求是的作风。一切从实际出发，考验的是政治立场和道德品质，也检验着党性纯不纯、强不强。身处医疗战线，肩负救死扶伤的神圣使命，必须坚持和加强思想改造，培塑求真务实的过硬作风。一是要树牢斗争意识，敢于向一切不良风气、错误言论、不合理决策说不，提出科学合理意见建议，实事求是地干事业、谋发展、求实效，在原则问题上辨是非、不退让，在艰难困苦前敢斗争、能攻坚。二是要做好调查研究。坚持眼睛向下、脚步向下，深入分析思考，去粗存精、去伪存真，找到事物的本质和规律，找到解决问题的方法，掌握情况之中的情况，找准问题背后的问题。三是要善「白我革命。坚持以刀刃向内的勇气，认真查摆自身存在的不足和问题、工作中出现的失误和短板，认真分析研判，改进完善，让实事求是成为思考问题、干事创业的准绳。(二)要加强工作落实，培塑勇于担当的作风。千条万条，干好工作是第一条。新时代赋予医务工作者新的任务，需要我们知重负重、勇于担当落实，切实提高为民服务的能力。一是要增强为民服务意识。以“为参保人员提供优质高效服务”为宗旨，走群众路线，紧紧依靠人民群众，耐心细致地为参保群众答疑解惑，提供暖心服务。二是优化经办服务流程。把“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨贯彻到医保管理工作的始终，简化住院医保病人入院手续，节约病人时间，使人性化服务落到实处：将医保业务办理流程进一步细化简化，第一时间向就医人员公示，通过医院APP及时发布，确保参保人可根据需求了解办理流程，有效缩短等待办理时间。三是提升医保服务效能。让患者和家属花最少的时间办最多的事，实现医保办理“最多跑一次”,推进医保电子凭证应用，让群众“应享快享”医保待遇。对存在的问题，第一时间进行沟通解决，维护好医患关系。(三)要加强从严履职，培塑雷厉风行的作风。作风过硬是促进医务事业稳步推进的重要支撑和强大保障，作为医务工作者必须不断强化党性观念，主动对标对表，严格自身要求，勇于自我解剖，始终树立良好的形象。一是要拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”,时刻保持清醒的头脑和坚强的定力，牢记宗旨意识，视工作如生命，视病人为亲人，筑牢崇高的思想境界。二是要始终保持清醒头脑，时时刻刻谭小慎微，在大事上慎始如初，小节上从严把握，抵得住利益诱惑，经得起风浪考验，深刻汲取前车之鉴，在面对利益诱惑时，头脑始终保持清醒和冷静，做到踏踏实实干事，堂堂正正做人。三是坚持刀刃向内，经常反思自身存在的不足，凡事从患者的角度思考问题，做到自警自省自重，致力打造“有温度”的医院，做到安心本职、无私奉献。【医院党课讲稿】医院党委党支部专题学习党课专题党课讲稿：强化党建引领推动医院高质量发展同志们：党的二十大报告指出：“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。在新时代背景下，就如何加强公立医院党的领导、不断提高基层党建工作水平和质量，提升党建引领能力，对推动公立医院高质量发展意义重大。我院坚持加强公立医院党的建设，拓展医院党的组织覆盖和工作覆盖，推动党建与业务工作同频共振，积极探索党建引领医院高质量发展的有效途径和方式，把堡垒建在医院科室上，把党旗插在任务一线上，为实现医院高质量发展提供持续动力。一、公立医院提升党建工作质量的重要意义(一)发挥党委领导核心作用加强公立医院党的建设是坚持和加强党的全面领导的重大举措，是落实以人民为中心发展思想的必然要求。党的二十大报告指出：“深化以公益性为导向的公立医院改革”。作为医疗服务体系主体的公立医院，其核心属性是公益性，体现了“为民造福是立党为公、执政为民的本质要求”。医院党委要发挥好把方向、管大局的领导作用，认真履行管党治党的主体责任，以坚定决心团结带领全院党员干部群众，围绕政治建设作为工作统领，满足医院改革、发展、创新等各项中心任务的需求。公立医院党建工作意义重大，既是执行党的群众路线的迫切需要，也是建设服务型党组织的基础，是推动医院各项事业协调发展的组织保证。(二)满足医疗卫生服务需求提升公立医院党建质量，有利于公立医院践行“全心全意为人民服务”的根本宗旨。基层党组织和党员队伍是我们党强大的组织资源，只有把基层党建抓实抓牢，才能够使党的基层党组织牢固，党员队伍坚不可摧，党和人民的事业无往不胜，着力发挥党委带领、支部带动、党员带头作用，全面提升临床重点专科建设、互联网+医疗健康运行、医共体建设服务、全面深化医药卫生体制改革、人才队伍建设等，助推医院高质量发展见成效。(三)保障医院改革发展方向公立医院的改革发展需要党建引领，以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力，不断满足人民日益增长的美好生活需要。始终坚持在大局下行动，谋全局、议大事、抓重点，统筹推进新体系、新趋势、新效能、新动力、新文化等各项工作，不断提升党建工作质量，才能始终以“人民的幸福”作为公立医院探索前进的根本动力，确保公立医院改革中坚持正确政治方向。二、党建引领公立医院高质量发展的实施路径(一)加强政治建设统领坚持新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神等内容，作为加强党的政治建设、强化党员干部思想淬炼的重要抓手，列入理论中心组学习、党委会议和其它重要会议的“第一议题”,把学习融入日常、抓在经常，通过交流研讨、观看专题片等有效形式，推动贯彻落实。严格按照中央统一要求、统一口径进行领学，深入领悟内涵、精准把握外延，在研究重大事项、重要问题和重点工作做出决策时，及时对习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，以及上级党组织有关的决策部署，特别是关于医院党建和改革发展重要论述，严格对标对表，把学习与医院业务相融合，做好会议记录、学习笔记，撰写心得体会，总结经验，推动工作更好发展。(二)坚持党管人才原则各基层党组织要严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好发展党员工作，重视对入党积极分子的教育、培养、考察，把好“入口”关，成熟一个发展一个，不断增强党的后备力量。结合医院医疗工作实际开展情况，尤其针对医疗卫生领域其专业性强，注重在医院高层次人才中发展优秀同志，积极培养业务专家等学科带头人，侧重发展科室主任、护士长、业务骨干入党，鼓励优秀青年医务人员向党组织靠拢，探索建立“双培养”机制。拓展招聘渠道，加大人才招聘的力度和广度，完善人才激励机制，制定吸引人才办法，提升我院医疗卫生工作人员的素养。(三)建强组织战斗堡垒以提升基层党建工作质量为重点，全面梳理各党支部组织架构，坚持“把党支部建在科室上”,规范设置基层党支部，对具备单独设立党支部条件的临床科室，一律建立党支部。不断完善党建工作责任制，对党建考核及述职评议的方法模式进行检视，建立全面覆盖、合理兼容、一体推进的全面从严治党责任体系。围绕“三会一课”制度、主题党日活动等落实情况开展督导检查，针对检查中发现的问题，形成反馈清单，点对点进行督导，推动党支部高效落实党委各项工作部署，有效传导工作责任