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1/3关于开展“严纪律、正作风”集中治理“庸、懒、散、拖”问题专项整治活动的工作总结关于开展严纪律、正作风集中治理庸、懒、散、拖问题专项整治活动的工作总结为进一步严明工作纪律、加强作风建设、提升工作效能,确保全系统教育实践活动取得实效,我局在全系统开展严纪律、正作风集中治理庸、懒、散、拖问题专项活动,现将活动开展情况总结如下:一是开展自查自纠。集中排查庸、懒、散、拖方面的突出问题,重点做好十查十看:一查学习,看是否存在学习平庸,不愿读书,不愿学习,不熟悉中央、省、市、县委、政府重大方针政策等问题;二查纪律,看是否存在纪律松懈,违纪违规,上班迟到早退、脱岗串岗、上网炒股聊天玩游戏等问题;三查作风,看是否存在作风松散,有令不行、有禁不止,不作为、慢作为、乱作为等问题;四查能力,看是否存在能力平庸,不能干事、不会干事,工作推进不力、打不开局面等问题;五查责任心,看是否存在工作不履责、不负责、不担责,不专心、不尽心、不细心等问题;六查创新,看是否存在安于现状、不思进取,小进即满、稍进即喜,工作不用心、不用力,创新能力不强等问题;七查班子建设,看是否存在班子软弱涣散、思想不统一、步调不一致、凝聚力不强,有原则不坚持,形不成合力等问题;八查担当精神,看是否存在信仰缺失、精神不佳,遇事避难,怕事躲事,职责所在不敢抓不敢管,好人主义等问题;九查制度建设,看制度是否健全,是否存在写在纸上、停在嘴上,执行不认真、落实不严格等问题;十查两个责任,看各级班子监督责任落实如何,是否存在监督检查不到位等问题。二是强化监督检查。一是畅通举报渠道。要把评判权交给群众、交给企业、交给基层,公开举报电话、电子信箱和来访地址,充分调动社会力量进行监督,及时掌握并查处各单位存在的庸、懒、散、拖问题。二是加强明察暗访。通过定期检查、重点抽查、集中暗访及受理举报等形式,及时发现和纠正存在的普遍性、苗头性、倾向性问题。三是加强制度建设。一是强化首问负责和一次性告知制度。认真落实首问负责、一次性告知、服务承诺等工作机制,做到咨询事项一次性说清、办事程序一次性讲清、填报表格一次给清、能办事项一次办清;二是强化限时办结制度。对企业、群众申请的办理事项要在规定时限内办结,否则应按照相关规定予以问责;三是落实AB角制度。要落实无缺位工作制度,确保每个岗位都有主办人和协办人,相互配合,使工作始终有人承办、不缺位;四是抓好去向公示制度。要扎实落实人员去向公示制度,明确告知办事企业和群众人员去向,杜绝随意脱岗现象,改进机关人员作风,提高办事效率和办事透明度;五是健全考勤制度。建立简便易行的考勤制度,严肃工作纪律。干部职工请假、外出学习、开会必须及时请示、报批。3/3要定期公布考勤情况,考勤情况与年底考核挂钩,奖罚分明,形成长效管理机制,杜绝迟到、早退、溜班、串岗等现象发生。四是加大问责力度。对监督检查中发现的作风恶劣、问题突出、社会满意度低的单位和个人,将采取通报批评、责任追究、组织处理等方式进行严肃问责。通过认真的自查和整改,我局全体干部职工思想观念明显转变,作风纪律明显加强,日常管理明显强化,实干精神明显增强。
本文标题:关于开展“严纪律、正作风”集中治理“庸、懒、散、拖”问题专项整治活动的工作总结
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