坚守八项规定，共筑国企新篇——学习《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》研讨发言

深入贯彻中央八项规定精神，强化作风建设，推动国有企业焕发新活力，展现新时代国企风貌。以下由公文包网友为您分享的范文资料，供您参考学习之用。

1/7坚守八项规定，共筑国企新篇——学习《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》研讨发言坚守八项规定，共筑国企新篇--学习《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》研讨发言尊敬的各位领导、同事们：大家好！党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以坚定决心、顽强意志、空前力度推进全面从严治党，从制定和落实中央八项规定破题，纠治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决反对特权思想和特权现象，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾。今天，我们共同学习《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》，这对于我们国企员工进一步强化作风建设、推动企业高质量发展具有重大而深远的意义。一、深刻认识中央八项规定精神的重大意义中央八项规定看似只是一些细微的要求，但却蕴含着管党治党的大道理。它是新时代中国共产党人作风建设的金色名片，体现了我们党持之以恒正风肃纪的坚定决心。（一）彰显党的政治本色中央八项规定以小切口推动大变局，从改进调查研究、精简会议活动、规范出访活动等具体事情抓起，让人民群众看到了实实在在的变化，感受到了我们党始终保持同人民群众血肉联系的政治本色。对于国企来说，这要求我们始终坚持以人民为中心的发展思想，把满足人民群众对美好生活的向往作为企业发展的出发点和落脚点，在保障国家能源安全、提供优质公共服务等方面发挥更大作用。（二）推动全面从严治党向纵深发展八项规定是全面从严治党的重要突破口，它开启了作风建设的新篇章。通过持续整治四风问题，不断扎紧制度笼子，我们党在自我革命中焕发出新的强大生机活力。在国企中，落实中央八项规定精神是加强党的建设、强化企业治理的必然要求。只有不断加强作风建设，才能营造风清气正的政治生态，确保企业沿着正确的方向前进。（三）引领社会风气向上向善党风正则民风淳。中央八项规定不仅改变了党风政风，也引领了社会风气的好转。在全社会形成了崇廉尚俭、求真务实的良好风尚。国企作为国民经济的重要支柱，在社会中具有重要的示范引领作用。我们严格落实中央八项规定精神，能够带动整个行业乃至社会风气的进一步好转。二、党的十八大以来贯彻中央八项规定精神的成效党的十八大以来，在党中央的坚强领导下，各级党组织和广大党员干部深入贯彻中央八项规定精神，取得了显著成效。（一）作风建设取得显著成效四风问题得到有效遏制，形式主义、官僚主义明显减少，会议文件更加精简高效，调研活动更加务实深入。享乐主义和3/7奢靡之风得到有力整治，公款吃喝、公车私用等现象基本杜绝。党员干部的工作作风更加扎实，服务意识和办事效率明显提高。在国企中，我们也看到了明显的变化。例如，一些企业精简了不必要的会议和文件，把更多的时间和精力投入到实际工作中；加强了对项目调研的科学性和针对性，避免了盲目决策和资源浪费。（二）制度建设不断完善党中央先后出台了一系列配套制度和实施细则，形成了一套严密的制度体系。这些制度涵盖了党员干部工作生活的各个方面，为贯彻中央八项规定精神提供了坚实的制度保障。同时，不断加强制度执行力度，对违反中央八项规定精神的行为进行严肃查处，确保制度刚性运行。在国企中，我们也建立健全了各项内部管理制度，加强了对权力运行的制约和监督。例如，完善了企业财务管理制度，加强了对资金使用的审批和监管；建立了重大事项决策制度，确保决策的科学性和民主性。（三）政治生态持续优化通过贯彻中央八项规定精神，党内政治生态得到明显改善，政治纪律和政治规矩更加严明。党员干部的党性修养进一步增强，理想信念更加坚定。在国企中，良好的政治生态为企业发展提供了有力保障。企业内部的人际关系更加简单和谐，员工之间的团结协作更加紧密，形成了干事创业的良好氛围。三、贯彻中央八项规定精神的经验启示（一）坚持以上率下党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以身作则、率先垂范，为全党树立了榜样。各级领导干部带头遵守中央八项规定精神，形成了一级带一级、一级抓一级的良好局面。在国企中，领导干部要发挥好示范引领作用，带头转变作风，严格要求自己，自觉接受组织和群众的监督。只有领导干部带头做到了，才能带动广大员工共同落实中央八项规定精神。（二）强化监督执纪充分发挥纪检监察机关的监督作用，加强对贯彻中央八项规定精神情况的监督检查。运用好监督执纪四种形态，特别是第一种形态，做到早发现、早提醒、早纠正。对违反中央八项规定精神的行为，要坚持零容忍态度，严肃查处，绝不姑息。在国企中，要建立健全内部监督体系，加强对重点领域、关键环节的监督检查。同时，鼓励员工参与监督，形成全方位、多层次的监督网络。（三）加强宣传教育通过多种形式加强对中央八项规定精神的宣传教育，提高党员干部和广大员工的思想认识和行动自觉。加强党性党风党纪教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。在国企中，要通过开展专题培训、警示教育等活动，让广大员工深刻认识到贯彻中央八项规定精神的重要性和必要性。同时，利用企业内部媒体平台，宣传先进典型，曝光反面案例，营造良好的舆论氛围。四、国企员工如何在工作中落实中央八项规定精神5/7（一）提高思想认识作为国企员工，我们要深刻认识到中央八项规定精神的重要意义，把落实中央八项规定精神作为一项重要的政治任务。不断加强学习，提高自身的政治素养和党性修养，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。要时刻保持清醒的头脑，坚决抵制各种不良思想和行为的侵蚀。（二）立足本职岗位在日常工作中，我们要严格遵守企业的各项规章制度，认真履行工作职责。要树立正确的政绩观，真抓实干，不搞形式主义和官僚主义。在项目建设中，要注重工程质量和安全，确保项目顺利推进；在生产经营中，要勤俭节约，降低成本，提高企业经济效益。同时，要积极参与企业的改革发展，为企业的创新发展贡献自己的智慧和力量。（三）加强廉洁自律严格遵守廉洁从业各项规定，自觉抵制各种利益诱惑。不接受供应商的礼品、礼金和宴请，不利用职务之便谋取私利。要加强自身的道德修养，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。在与客户交往中，要做到公平公正、廉洁奉公，维护企业的良好形象。（四）积极参与监督我们不仅要自己严格遵守中央八项规定精神，还要积极参与企业的监督工作。发现身边存在违反中央八项规定精神的行为，要及时向企业党组织或纪检监察部门反映。同时，要支持和配合企业的监督检查工作，为营造风清气正的企业环境贡献自己的一份力量。五、展望未来，持续深化中央八项规定精神的贯彻落实中央八项规定精神的贯彻落实是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、久久为功。（一）持续加强作风建设作风建设永远在路上。我们要始终保持清醒的头脑，不断巩固和拓展作风建设成果。要密切关注四风问题的新动向、新表现，及时采取有效措施加以整治。要进一步加强对形式主义、官僚主义的整治力度，切实为基层减负。（二）不断完善制度建设制度建设是贯彻中央八项规定精神的根本保障。我们要根据形势的发展和实践的需要，不断完善各项制度。要加强制度的宣传和培训，提高员工对制度的知晓率和执行力。同时，要加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性运行。（三）强化责任担当各级党组织要切实履行好全面从严治党主体责任，党组织书记要认真履行第一责任人职责，班子成员要履行好一岗双责。广大党员干部要增强责任意识，勇于担当作为，积极推动中央八项规定精神在企业落地生根。各位领导、同事们，中央八项规定精神是我们党管党治党的重要法宝，也是我们国企员工必须长期坚持的行为准则。让我们以党的二十大精神为指引，深入贯彻落实中央八项规定精7/7神，不断加强作风建设，为推动国企高质量发展、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献我们的力量！谢谢大家！