关于开展违规吃喝专项整治工作情况报告总结汇报精选（共11篇）

开展违规吃喝专项整治，加强监督执纪，成效显著，如何进一步巩固成果？下面网友分享多篇相关内容供您参考学习，希望有您喜欢的。

关于开展违规吃喝专项整治工作情况报告总结篇1、关于开展违规吃喝专项整治工作情况报告总结汇报为深入贯彻党的二十大关于落实中央八项规定精神新部署新要求和《☆☆区关于开展违规吃喝问题专项整治的工作方案》文件精神，决定从即日起到6月底，在全镇开展为期半年的违规吃喝问题专项整治，现制定工作措施如下：一、目标任务以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、加强作风建设的重要论述和指示批示精神，教育引导广大党员干部牢记“三个务必”,突出问题导向，突出领导干部，以自查自纠筑牢基础，以监督检查精准整治，以查办案件形成震慑，推动监督、办案、整改、治理贯通融合，集中时间、集中力量整治违规吃喝问题，坚决防止“四风”反弹回潮，推动构建清清爽爽的同志关系、亲清的政商关系，为推动新时代翁☆很“五区”建设提供坚强的作风保障。二、整治对象全镇机关、二级单位、各村(社区)党员干部及其他所有行使公权力的人员。三、整治内容(一)党政领导干部违规接受私企业主宴请，为私企业主“站台背书”、搞利益勾兑和权钱交易。(二)领导干部之间违规相互吃请、“组团吃喝”,搞“小图子”、相互请托办事、说情打招呼等问题。(三)镇纪委委员、纪检委员甘做“局中人”,违规接受宴请等问题。(四)在镇机关、二级单位内部餐厅、私人会所或私人会所性质的场所等隐蔽场所违规吃喝问题。(五)违反招商引资、商务接待、公务接待规定超标准、超范围吃喝、饮酒。(六)其他违规吃喝的情形。四、整治时间为期6个月，2025年1月开始，2025年6月结束。五、工作步骤和方法措施专项整治工作主要分四个步骤，采取以下措施进行。(一)学习部署1.组织领导。全镇各党支部(含二级单位)要成立由“一把手”任组长的违规吃喝问题专项整治领导小组，通过召开专题会、干部大会和群众大会等方式，对专项整治工作进行动员部署，将相关工作要求传达到每一位对象。2.传达学习。以镇党委理论学习中心组、支部主题党日和青年干部夜学为抓手，组织全镇广大党员干部和公职人员集中学习习近平总书记关于全面从严治党、加强作风建设的重要论述和指示批示精神，以及省委、林区党委和镇党委动员部署会议精神，教育广大党员干部深刻认识“风腐一体”的演变规律，坚决抵制作风“小节论、影响经济论、行业特殊论”等错误思想，进一步提高政治站位、强化责任担当。3.受理举报。镇机关、二级单位及各村(社区)要通过公开栏或人流量大的公共场所，充分利用微信平台、电子显示屏以及张贴公告等途径，向社会公布举报电话、信箱、邮箱以及受理信访反映的重点内容。对群众举报的问题线索，规范受理、及时处置，督办问题整改落实。(二)自查自纠1.开展廉政承诺。镇机关、二级单位及各村(社区)要在支部主题党日、组织生活会等支部活动上作出廉政承诺，签订《湖北省领导干部抵制违规吃喝问题承诺书》。2.组织谈心谈话。镇、二级单位及各村(社区)“一把手”要对班子成员开展廉政谈话，领导班子成员要对分管业务的负责同志、分管业务的负责同志对业务具体负责同志要分别开展廉政谈话，谈话要讲清楚党员干部违规吃喝的危害性，引导党员干部、公职人员积极参与，使专项整治行动深入人心。3.督促自查自纠。镇、二级单位及各村要对照整治内容和承诺书内容开展自查自纠，对发现的违规行为，立即进行整改。同时，镇班子成员要分别到所驻村(社区),联系的二级单位进行指导，对自查自纠走过程、对待问题大而化之的及时提醒纠正。4.召开专题民主生活会和组织生活会。镇班子成员要带头将违规吃喝、作风问题查摆作为民主生活会重点自查内容进行深刻剖析。二级单位及各村(社区)要充分运用支部主题党日、组织生活会等方式对违规吃喝问题查摆情况，提出整改措施或改进方向。5.及时报备核查。镇机关、二级单位及各村(社区)分别将自查自纠及整改情况及时向镇纪委报备。镇纪委要对报备情况进行实地核查，重点核查自查整改“零报告”、报送情况不及时、群众反映较多的二级单位和各村(社区)。(三)监督检查1.全面越底线索。镇纪委要对2021年以来涉及党员干部及、公职人员及其他所有行使公权力的人员违规吃喝、酒驾醉驾的信访反映或问题线索进行“回头看”,建立专门台账，按照有关规定办理。2.进行财务自查。专项整治领导小组要对全镇公务接待情况开展专项检查，重点检查是否存在超标准、超规格、超范围接待，是否存在虚列办公费、会议费、差旅费、印刷费隐匿违规吃喝等问题。3.开展专项检查。镇纪委、各村(社区)纪检委员要坚持问题导向、目标导向、结果导向，强化监督检查，开展明察暗访，精准发现存在的突出问题，建立问题台账清单，深入核查酒局代局背后“谁组织、谁邀请、谁参与、在哪吃、谁买单、有无请托事项”等问题。专项整治期间，镇纪委要不定期联合有关单位开展明察暗访，同时，适时组织各二级单位、村(社区)交叉互查，严肃查处违规吃喝背后可能存在的请托办事、利益勾兑、利益输送、权钱交易等腐败和作风问题。4.严肃监督问责。镇纪委要以“零容忍”态度，对监督检查和明察暗访发现的顶风违纪问题，发现一起、查处一起，并及时上报☆☆领违规吃喝问题专项整治领导小组办公室。(党组织关系不隶属☆☆镇的要及时上报上级主管部门或林区纪委监委)同时，对专项整治行动工作重视不够、组织不力、漏报、瞒报的镇各党支部和个人进行严肃问责。5.定期通报曝光。专项整治期间，镇纪委要对查处问责的典型案例进行梳理，及时上报林区纪委，印发典型案例通报，在全镇形成有效震慑，营造良好氛围。(四)落实整改1.做实以案促改。镇纪委要围绕查处的党员干部违规吃喝等突出问题，以及省纪委监委、林区纪委监委典型案例对镇机关、各二级单位和村(社区)开展警示教育，坚持以案促改，用身边事教育身边人，用反面典型教育警醒党员干部树牢底线意识，增强党性意识和纪法意识。2.建立长效机制。针对专项检查中发现的问题和薄弱环节，及时查漏补缺，建立健全日常监督管理机制，同时抓住接待审批、财务报销、经费管理等关键环节，严格公务接待和工作餐管理，严肃财务纪律，规范日常监管。同时，适时开展机制运行情况监督检查，形成从源头上防治违规吃喝问题的长效机制，扎进扎牢制度“笼子”。六、工作要求(一)强化组织领导。镇党委成立违规吃喝专项整治工作领导小组，☆☆同志任组长，☆☆、☆☆、☆☆、☆☆同志任副组长，负责专项整治的统一领导、组织协调、督办推动，领导小组办公室设在镇纪委。各二级单位和村(社区)要提高政治站位，实行“一把手”负总责、把聚焦解决违规吃喝问题放在突出位置，根据任务分工和时间节点，抓好本单位和村(社区)的专项整治工作，把违规吃喝问题专项整治作为落实全面从严治党硬任务，高度重视，精心安排，坚决扛越主体责任。(二)领导干部带头。镇班子成员要发挥“关键少数”示范效应，以身作则、以上率下，带头抵制违规吃喝，带头反对干预插手、请托说情，带头自查自纠。各二级单位和村(社区)“一把手”要充分发挥“头雁”效应，要带头锤炼党性，把党性教育抓在经常、做在日常，增强干部的纪律意识、规矩意识，为营造☆☆风清气正的政治生态和浓厚的干事创业氛围当好标杆，做好示范。(三)形成工作合力。镇机关、二级单位和各村(社区)要把整治违规吃喝问题作为一项政治任务抓紧抓好，及时研究整治工作推进中出现的问题，杜绝形式主义、官僚主义，确保工作推进有序有力、取得实效。镇纪委要加强与财政所、踪合执法大队、派出所等单位的协作联动，发挥好群众监督作用，强化问题导向，坚持纠建并举，扎紧制度笼子，在常和长、严和实、深和细上下功夫，坚决防止“吃喝歪风”顽疾反弹回潮。(四)严明工作纪律。对落实专项整治行动工作不到位，违规吃喝问题多发频发，敷衍应付，不推不动、搞形式走过场的各二级单位和村(社区),在全镇范围内进行通报批评。对专项整治行动中发现的各类问题从严从快从重严肃处理，对不收敛、不收手、顶风违纪的，造成不良影响的，一律追责问责，不仅要追究直接责任和领导责任，还要追究主体责任与监督责任，确保专项整治行动取得实效。篇2、在市委统战部机关以案为鉴整治党员干部和公职人员违规饮酒问题部署推进会上的讲话同志们：近日，中央通报的河南省信阳市、罗山县10名干部在学习教育期间违规吃喝事件，令人痛心、发人深省。在全党深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育之际，他们却顶风违纪，无视党纪国法，不仅造成了恶劣影响，更严重损害了党和政府的形象。这一事件再次给我们敲响了警钟，违规饮酒绝非小事，它关系到党员干部的作风形象，关系到党和政府的公信力，关系到政治生态的风清气正。今天，我们召开此次部署推进会，就是要以案为鉴，深刻反思，全面部署整治工作，坚决杜绝此类问题在我们市委统战部机关发生。下面，我讲几点意见。1、深刻认识违规饮酒问题的严重危害，筑牢思想防线(一)违规饮酒损害党风政风。党的作风是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。违规饮酒看似是个人的生活小节，实则是严重违反党的纪律和作风建设要求的行为。它破坏了党的优良传统和工作秩序，削弱了党组织的凝聚力和战斗力。党员干部代表着党和政府的形象，我们的一举一动都受到群众的关注。违规饮酒不仅影响自身形象，更让群众对党的政策和工作产生质疑，损害了党在人民群众心中的威望，破坏了良好的党风政风。我们必须清醒地认识到，党风政风关乎党的事业兴衰成败，我们要从讲政治的高度，坚决抵制违规饮酒行为，维护党的良好形象。(二)违规饮酒影响工作质效。工作时间饮酒或酒后执行公务，会严重影响党员干部的工作状态和工作能力。酒精会麻痹神经，使人反应迟钝、判断力下降，容易导致工作失误和事故发生。无论是在日常办公、处理文件，还是在接待群众、参与重要会议和决策过程中，饮酒都可能导致信息传达不准确、问题处理不及时、决策失误等情况，从而影响工作的正常开展，降低工作效率和质量。我们肩负着服务群众、推动统战事业发展的重要职责，任何工作失误都可能给党和人民的事业带来损失。因此，我们要时刻保持清醒头脑，以高度的责任感和敬业精神投入工作，坚决杜绝违规饮酒对工作造成的不良影响。(三)违规饮酒滋生腐败风险。违规饮酒往往与违规吃喝、利益输送等腐败问题紧密相连。一些别有用心的人会利用饮酒之机，拉拢腐蚀党员干部，为自己谋取不正当利益。在觥筹交错之间，原则被抛诸脑后，纪律防线被逐渐突破，腐败问题便随之滋生。从近年来查处的违纪违法案件来看，不少干部都是从违规饮酒开始，一步步陷入腐败的泥潭，最终走上了违法犯罪的道路。我们要深刻认识到违规饮酒背后隐藏的腐败风险，时刻保持警惕，坚守廉洁底线，自觉抵制各种诱惑，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二、全面排查机关内部存在的违规饮酒隐患，做到有的放矢(一)排查工作纪律执行情况。我们要对机关内部的工作纪律执行情况进行全面排查。重点检查是否存在工作时间饮酒、酒后上岗等问题。严格考勤制度，加强对工作人员在岗情况的监督检查，确保每一位同志都能按时到岗、认真履职。同时，要加强对工作纪律的宣传教育，让每一位干部职工都清楚认识到工作时间饮酒的严重后果，自觉遵守工作纪律。建立健全工作纪律监督机制，对违反工作纪律的行为及时发现、严肃处理，形成强大的震慑力。(二)排查公务接待活动。公务接待是违规饮酒问题的高发领域，我们必须严格规范公务接待活动。排查公务接待中是否存在超标准接待、违规提供酒水等问题。严格执行公务接待标准和审批程序，按照规定的接待范围、标准和陪餐人数进行接待，严禁擅自扩大接待范围、提高接待标准。加强对公务接待经费的管理，实行公务接待经费单独列支、专款专用，确保每一笔经费都使用合理、合规。同时，要加强对公务接待场所的监督检查，防止在公务接待中出现违规饮酒行为。(三)排查干部社交活动。党员干部的社交活动也可能存在违规饮酒的风险。我们要关注干部职工在八小时以外的社交情况，排查是否存在与管理服务对象、企业老板等进行违规宴请、饮酒等行为。教育引导干部职工树立正确的社交观，谨慎交友，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。加强对干部社交活动的监督管理，通过开展谈心谈话、家访等方式，了解干部的思想动态和社交情况，及时发现问题并加以纠正。对于发现的违规社交、饮酒行为，要严肃处理，绝不姑息迁就。(四)排查制度执行漏