在2025年交通运输局下半年党建、党风廉政建设、意识形态工作会上的讲话

会议强调加强党建工作，推进党风廉政建设，筑牢意识形态防线，确保各项工作顺利开展。下面是网友整理编辑的在2025年交通运输局下半年党建、党风廉政建设、意识形态工作会上的讲话相关范文，供大家参考学习，喜欢就下载支持！

在2025年交通运输局下半年党建、党风廉政建设、意识形态工作会上的讲话同志们：今天，我们召开2025年交通运输局下半年党建、党风廉政建设和意识形态工作会，主要任务是全面落实党建、党风廉政建设和意识形态工作的各项责任，传达学习上级部署要求，安排下半年重点工作任务，推动全面从严治党向纵深发展，为交通运输事业的高质量发展提供坚强保障。刚才，我们传达学习了上级相关文件精神，各部门要认真领会，主动认领任务，确保各项工作顺利完成。下面，结合我局实际，就进一步加强党建、党风廉政建设和意识形态工作提出以下要求。一、勇扛党建重任，确保党的建设全面过硬(一)夯实主体责任，筑牢党建根基党建工作是交通运输事业发展的基石，贯穿于我们工作的方方面面，涵盖了每一位干部职工的日常行为和工作规范。全体干部职工，特别是班子成员和各部门负责人，要深刻认识党建工作的重要性，将思想和行动统一到党建工作的要求上来。班子成员和部门负责人要切实履行“一岗双责”,不仅要抓好业务工作，更要抓好党建工作，做到管人、管事、管思想、管作风。在日常工作中，要注重细节，从每一次会议、每一项任务的落实抓起，以实际行动为全体干部职工树立榜样。各部门要及时、客观、真实地上报各项工作数据和信息，政治处要加强督促检查，确保党建工作在落细、落小中取得实效。(二)强化组织建设，激发党建活力党的组织建设是党建工作的核心。我们要不断优化党组织设置，选优配强党支部书记和委员，提高党组织的凝聚力和战斗力。要严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度，创新组织生活形式，提高组织生活质量。通过开展形式多样的主题党日活动，如红色教育基地参观、志愿服务等，增强党员的党性修养和责任意识。同时，要加强党员发展工作，注重从一线业务骨干中培养和发展党员，为党组织注入新鲜血液。(三)加强党员教育，提升党员素质党员是党的事业的中坚力量，加强党员教育是提高党员素质的关键。我们要充分利用局内的学习资源，如党建活动室、网络学习平台等，开展形式多样的党员教育活动。通过举办专题讲座、业务培训、交流研讨等，提高党员的政治理论水平和业务能力。要加强对党员的日常管理，建立健全党员考核评价机制，激励党员发挥先锋模范作用。同时，要注重培养党员的创新意识和团队合作精神，提高党员的综合素质。二、严抓廉政防线，确保党风廉政建设常抓不懈(一)落实主体责任，强化廉政担当党风廉政建设是交通运输事业健康发展的重要保障。全体干部职工要深刻认识党风廉政建设的重要性，特别是班子成员和各部门负责人，要切实履行党风廉政建设主体责任，将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。要加强对干部职工的廉政教育，通过开展廉政讲座、观看警示教育片等，提高干部职工的廉洁自律意识。要加强对权力运行的监督制约，建立健全廉政风险防控机制，从源头上预防腐败问题的发生。(二)支持纪检工作，营造廉政氛围纪检监察工作是党风廉政建设的重要力量。我们要旗帜鲜明地支持纪检监察机构开展工作，为纪检监察机构履行职责提供坚强保障。要积极配合纪检监察机构开展监督检查工作，对发现的问题要及时整改，严肃追究相关人员的责任。要加强对纪检监察干部的培训和管理，提高纪检监察干部的业务能力和综合素质。同时，要加强廉政文化建设，通过开展廉政文化活动、打造廉政文化阵地等，营造风清气正的廉政氛围。(三)加强日常监督，严肃廉政纪律日常监督是党风廉政建设的重要环节。纪检监察部门要加大监督检查力度，从会议纪律、工作作风等基础要求抓起，督促各部门负责人认真履行主体责任，督促全体干部职工严格遵守纪律规定。要加强对重点领域和关键环节的监督检查，如工程建设、物资采购、行政审批等，防止出现腐败问题。对发现的问题要及时通报，严肃问责，以严格的监督检查措施，严肃纪律作风，维护单位的良好形象。(四)深化巡视整改，巩固廉政成果巡视整改是党风廉政建设的重要任务。我们要认真落实上级巡视反馈意见，以问题为导向，制定详细的整改方案和整改台账，明确责任领导、责任部门、整改措施和完成时限。要发扬钉钉子精神，一项一项地抓好整改落实，确保问题整改到位，不反弹。要加强对整改工作的监督检查，定期对整改情况进行评估和总结，巩固巡视整改成果。同时，要建立健全长效机制，防止类似问题再次发生。三、提高政治站位，确保意识形态工作牢牢掌控(一)深化认识，增强意识形态责任感意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎国家政治安全和社会稳定。全体干部职工要深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，深刻认识意识形态工作的极端重要性，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。要认真贯彻中央、省、市、区关于意识形态工作的决策部署，将意识形态工作纳入重要议事日程，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。要加强对干部职工的意识形态教育，提高干部职工的政治敏锐性和政治鉴别力。(二)强化担当，抓好意识形态问题整改要积极迎接上级对意识形态工作的巡视检查，认真落实巡视反馈意见，以问题为导向，对意识形态工作中存在的问题进行全面整改。领导班子成员和各部门负责人要切实担起第一责任人的责任，认真落实整改任务。政治处要加强对意识形态工作的督查，对落实不力的部门和个人要严格问责，确保各项任务落到实处。要建立健全意识形态工作长效机制，不断完善意识形态工作制度，提高意识形态工作水平。(三)突出重点，落实意识形态工作任务要全面落实上级关于意识形态工作的会议精神，积极落实相关工作意见，将意识形态工作责任落实到具体部门和个人。要加强对意识形态阵地的管理和建设，如官方网站、微信公众号、微博等，确保意识形态阵地安全。要加强对新闻宣传工作的管理，注重宣传主题的策划，加强与主流媒体的沟通合作，宣传交通运输工作的亮点和成效，树立良好的部门形象。要加强对各类报告会、研讨会、讲座等的审查，确保主题、内容和导向正确。(四)巩固阵地，把握意识形态工作主动权要按照上级要求，进一步加强意识形态阵地管理和建设，确保意识形态工作不出问题。要健全完善宣传稿件审核签字制度，规范宣传稿件的发布流程。要加强对“两微多端一网一抖”、检察网站、电脑文件等部位的管理，清除不良信息和有害思想。要加强对涉交通网络意识形态舆情的监测和处置，及时回应社会关切，引导舆论导向，营造良好的舆论环境。四、聚焦中心工作，推动党建、廉政、意识形态与业务深度融合(一)党建引领，推动交通运输事业高质量发展党建工作是推动交通运输事业发展的强大动力。我们要以党建为引领，将党建工作与业务工作紧密结合起来，以党建促业务，以业务强党建。要充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在交通基础设施建设、运输服务保障、行业管理等工作中，勇挑重担，攻坚克难，为交通运输事业的发展贡献力量。要加强对党员干部的业务培训，提高党员干部的业务能力和综合素质，使党员干部成为业务工作的行家里手。(二)廉政护航，保障交通运输事业健康发展党风廉政建设是交通运输事业健康发展的重要保障。我们要加强对交通运输重点领域和关键环节的廉政风险防控，防止出现腐败问题。要加强对工程建设项目的监管，规范工程招投标、物资采购等行为，确保工程质量和资金安全。要加强对行政审批、行政执法等工作的监督，防止出现权力寻租、以权谋私等问题。要通过加强廉政建设，营造风清气正的发展环境，保障交通运输事业健康发展。(三)意识形态助力，营造交通运输事业良好发展氛围意识形态工作是营造交通运输事业良好发展氛围的重要手段。我们要加强对交通运输行业的宣传引导，弘扬正能量，树立行业良好形象。要通过宣传交通运输工作的成就和经验，提高社会对交通运输工作的认知度和认可度。要加强对交通运输行业从业人员的思想教育，提高从业人员的职业道德和服务意识，为交通运输事业的发展营造良好的社会氛围。五、压实工作责任，确保各项工作任务落地见效(一)明确责任清单，细化工作任务要制定详细的党建、党风廉政建设和意识形态工作责任清单，明确各部门和个人的工作职责和任务。各部门要根据责任清单，将工作任务分解到具体岗位和人员，确保每项工作都有人抓、有人管。要建立健全工作台账，对工作任务的完成情况进行跟踪和记录，及时掌握工作进展情况。(二)加强督查指导，及时发现问题要建立健全督查指导机制，定期对党建、党风廉政建设和意识形态工作进行督查。督查组要深入各部门，通过查阅资料、实地走访、个别谈话等方式，了解工作开展情况，发现问题及时提出整改意见。要加强对整改情况的跟踪检查，确保问题整改到位。同时，要加强对各部门的工作指导，帮助各部门解决工作中遇到的困难和问题。(三)严格考核评价，强化结果运用要建立健全考核评价机制，对党建、党风廉政建设和意识形态工作进行全面考核。考核内容要包括工作任务完成情况、工作质量和效果等方面。要坚持定量考核与定性考核相结合，日常考核与年度考核相结合，确保考核结果客观公正。要强化考核结果运用，将考核结果与干部的评先评优、职务晋升等挂钩，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的部门和个人进行问责。六、强化组织保障，为各项工作提供有力支持(一)加强经费保障，确保工作有序要加大对党建、党风廉政建设和意识形态工作的经费投入，确保各项工作顺利开展。要将党建、廉政、意识形态工作经费纳入年度预算，合理安排经费使用。要加强对经费使用的管理和监督，确保经费使用合规、合理、有效。(二)加强人才保障，提高工作水平要加强对党建、党风廉政建设和意识形态工作人才的培养和引进，提高工作队伍的整体素质。要通过开展业务培训、交流学习等方式，提高工作人员的业务能力和综合素质。要注重选拔和任用政治素质高、业务能力强、工作责任心强的干部从事党建、廉政、意识形态工作。(三)加强制度保障，建立长效机制要建立健全党建、党风廉政建设和意识形态工作制度，形成长效机制。要加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的严肃性和权威性。要根据工作实际，及时对制度进行修订和完善，使制度更加科学、合理、有效。同志们，做好下半年的党建、党风廉政建设和意识形态工作，责任重大，使命光荣。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实上级决策部署，勇于担当，积极作为，不断开创各项工作新局面，为交通运输事业的发展提供坚强保障!