在2025年作风建设学习教育警示教育大会上的讲话（合计10份）

加强作风建设是提升队伍素质的关键，通过学习教育强化纪律意识，确保廉洁自律，推动工作高效开展。下面是网友整理编辑的在2025年作风建设学习教育警示教育大会上的讲话（合计10份）相关范文，供大家参考学习，喜欢就下载支持！

在2025年作风建设学习教育警示教育大会上的讲话(共10篇)篇1、在2025年作风建设学习教育警示教育大会上的讲话同志们：刚才，我们集体观看了警示教育片，这些违纪违法案件，既是活教材，也是清醒剂，反映出当前思想作风纪律和党风廉政建设形势的严峻性、复杂性、长期性、艰巨性，也暴露出少数党员干部存在的一些突出问题。大家要以案示警、以案明纪、以案为鉴，把违纪违法者的“后悔药”当成“预防针”,切实增强廉洁自律意识和拒腐防变能力，真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。区行政审批局、公安分局、区金融局等几个单位做了发言，大家要相互借鉴，持续保持冲刺姿态、攻坚状态，管好自己、抓好班子、带好队伍，从严从实做好每项工作。下面，结合当前工作需要，讲三点意见：1、提高政治站位，准确把握形势，切实增强全面从严治党永远在路上的韧劲和动力今年以来，全区上下围绕贯彻落实党中央决策部署和省、市委工作要求，以“实干兴业、舍我其谁”的担当精神加快推进高质量发展，坚定不移抓产业，集中精力抓项目，全力以赴抓招商，反哺惠民抓民生，全区经济社会平稳健康发展，取得了较好成绩。第一季度，地区生产总值预计增速XX%,固定资产投资预计增速XX%,服务业增加值预计增速XX%,规上工业增加值预计增速XX%;主要经济指标增长好于预期。特别是，全区各级各有关部门认真践行以人民为中心的发展思想，坚持“新官理旧账”,着力在正本清源、整治顽瘴痼疾中改善“硬环境”、提升“软实力”,强化作风、较真碰硬，履职尽责、攻坚克难，处置涉及营商环境问题线索XX余件、处理涉事人员XX人，打出了声威声势、打出了公心正义、打出了形象。这些成绩是在各项工作任务繁重复杂的情况下取得的，更加难能可贵，也更加能够体现全区干部的责任担当和过硬作风但在肯定成绩的同时，我们更要保持清醒头脑，深刻认识到当前个别干部在思想作风纪律和党风廉政建设方面的问题和表现仍然与中央要求、群众期盼存在明显差距。全面从严治党永远在路上，必须始终保持战略定力，以更加严实的作风、更加有力的举措推动管党治党向纵深发展。二、坚持问题导向，保持清醒头脑，深刻认识当前全面从严治党存在的突出问题(一)政治站位不够高，思想认识存在偏差一是政治意识淡薄。个别党组织管党治党责任虚化弱化，存在“重业务轻党建”现象，对巡察反馈的XX个问题整改不彻底。二是理论武装不扎实。抽查发现XX%党员干部未完成年度学习强国积分指标，XX个单位中心组学习存在“以会代学”现象。三是政治执行力不足。对上级部署的XX项专项治理工作推进缓慢，超期未完成率达XX%。(二)责任传导不到位，压力层层递减问题突出一是主体责任空转。近三年有XX名“一把手”因履行全面从严治党责任不力被问责。二是“一岗双责”虚化。2025年度党风廉政建设责任制检查中，xx%班子成员未开展分管领域廉政谈话。三是监督责任弱化。纪检监察机关主动发现问题线索占比同比下降xx个百分点，同级监督存在“老好人”思想。(三)纪律规矩不严不实，“四风”问题反弹回潮一是形式主义屡禁不止。督查发现xx个部门存在“红头文件改白头”“正式改便签”等隐形变异问题。二是官僚主义暗流涌动。信访数据显示，群众反映“门好进、脸好看、事难办”问题同比上升XX%。三是享乐奢靡之风隐形变异。2025年累计查处违反中央八项规定精神问题xx起，其中违规收送电子礼品卡等新型问题占比达XX%。(四)廉政风险交织叠加，重点领域问题频发一是工程建设领域乱象。审计发现xx个项目存在围标串标问题，涉及资金xx亿元。二是民生领域腐败多发。查处的XX起基层“微腐败”案件中，惠民资金截留挪用占比达xx%。三是新型腐败显现。查处的xx名干部存在“影子公司”“期权交易”等违纪违法问题，涉案金额超xx万元。上述问题虽然发生在少数单位和干部身上，但严重损害了党的形象，削弱了群众的信任基础。这些问题警示我们，全面从严治党永远在路上，决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪，必须始终保持“赶考”的清醒和坚定。三、强化责任担当，狠抓工作落实，以全面从严治党新成效护航高质量发展(一)聚焦政治建设强根铸魂一是要始终把“两个维护”作为最高政治原则，建立政治要件闭环落实机制，确保习近平总书记重要指示批示精神在XX落地生根。二是要深化理论武装，实施“习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育培训工程”,2025年实现科级以上干部轮训全覆盖。三是要严肃党内政治生活，全面推行党支部“三会一课”观察员制度，年内创建xx个模范机关示范点。(二)聚焦责任落实拧紧链条一是要制定党委(党组)落实全面从严治党主体责任清单，每季度开展”书记点题述职”活动。二是要建立班子成员履行“一岗双责”纪实管理制度，实行党风廉政建设履职情况“月报告、季评估”。三是要完善纪委监督责任考核体系，将主动发现问题线索占比纳入纪检监察干部绩效考核指标，权重提升至XX%。(三)聚焦作风建设攻坚突破一是要开展“形式主义官僚主义整治深化年”行动，建立基层减负动态监测机制，对发文开会实行“红黄蓝”三色预警。二是要实施营商环境专项巡察，推行“体验式”“嵌入式”监督，年内实现政务服务窗口监督全覆盖。三是要构建新型政商关系负面清单制度，建立领导干部违规插手干预重大事项记录报告制度，对XX个重点岗位实行轮岗交流。(四)聚焦监督执纪标本兼治一是要深化“四种形态”运用机制，制定《精准运用监督执纪第一种形态工作指引》,让红脸出汗成为常态。二是要开展重点领域专项整治，对工程建设招投标、政府采购等XX个高风险环节实施智慧监管。三是要推进廉洁文化建设，打造“XX清风”廉洁文化品牌，年内建成XX个廉政教育基地，开展“廉洁家风润万家”系列活动。同志们，全面从严治党既是政治保障，更是政治引领。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以永远在路上的执着、越是艰险越向前的勇气、重整行装再出发的魄力，不断开创全面从严治党新局面，为加快建设新时代现代化强区提供坚强保障。篇2、在全区领导干部作风建设警示教育大会上的讲话尊敬的各位领导、同志们：大家下午好!今天，我们在这里隆重召开全区领导干部作风建设警示教育大会，这是一次统一思想、凝聚共识的大会，更是一次警示教育、严肃纪律的大会。在此，我代表区委，向长期奋战在全区各条战线上的广大干部，表示衷心的感谢和崇高的敬意!同时，也要对在作风建设中出现的个别问题和不良现象，提出严肃的批评和警示。一、深刻认识作风建设的重要性和紧迫性作风就是形象，作风就是力量，作风就是保障。领导干部的作风，直接关系到党的形象和事业兴衰成败，关系到人心的向背和事业的成败。加强领导干部作风建设，是党的建设的永恒课题，是党的建设的重要组成部分。当前，我们正处于全面深化改革的关键时期，面临着前所未有的发展机遇和严峻挑战。在这个关键时期，加强领导干部作风建设，对于推动全区经济社会持续健康发展，具有十分重要的意义。一是加强作风建设是应对复杂形势的必然要求。当前，国际形势风云变幻，国内改革发展稳定任务艰巨繁重。我们只有不断加强作风建设，才能始终保持清醒头脑，正确把握形势，科学制定政策，有效应对各种风险和挑战。二是加强作风建设是推动事业发展的强大动力。事业兴衰，关键在人。领导干部是事业发展的组织者、推动者和实践者。只有不断加强作风建设，才能激发广大干部干事创业的热情和活力，推动各项事业不断取得新的更大成就。三是加强作风建设是密切党群干群关系的有效途径。作风问题，说到底是党群干群关系问题。只有不断加强作风建设，才能切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，才能不断巩固党的执政基础和群众基础。二、当前领导干部作风建设存在的突出问题近年来，区委高度重视领导干部作风建设，采取了一系列有力措施，取得了明显成效。但也要清醒地看到，当前领导干部作风建设中还存在一些不容忽视的问题，主要表现在以下几个方面：一是思想作风方面。有的干部理想信念动摇，宗旨意识淡薄，缺乏事业心和责任感；有的干部不思进取，得过且过，缺乏干事创业的激情和干劲；有的干部精神状态不佳，工作不在状态，存在“慵懒散漫”现象。二是学风方面。有的干部不重视学习，不善于学习，缺乏应有的政治理论素养和业务知识；有的干部学风不浓，学用脱节，存在“学而不信、学而不深、学而不精”的问题；有的干部热衷于搞形式主义、做表面文章，学习不求甚解、浅尝辄止。三是工作作风方面。有的干部形式主义、官僚主义严重，脱离实际、脱离群众，工作不深入、不细致；有的干部弄虚作假、虚报浮夸，搞“数字游戏”和“政绩工程”;有的干部推诿扯皮、敷衍塞责，工作落实不力、执行不到位。四是领导作风方面。有的干部民主集中制观念淡薄，不善于听取不同意见，搞“一言堂”、“家长制”;有的干部缺乏大局意识、协作精神，各自为政、各行其是；有的干部搞团团伙伙、拉帮结派，破坏党的团结统一。五是生活作风方面。有的干部艰苦奋斗精神淡化，追求享乐、贪图安逸；有的干部生活奢靡、铺张浪费，讲排场、比阔气；有的干部道德败坏、腐化堕落，甚至违法乱纪、以身试法。这些问题虽然发生在少数干部身上，但影响极坏，严重损害了党的形象和威信，严重阻碍了全区经济社会的发展。我们必须引起高度重视，采取有效措施，切实加以解决。三、全面加强领导干部作风建设的具体措施加强领导干部作风建设，是一项长期而艰巨的任务。我们要以这次警示教育大会为契机，进一步统一思想、提高认识，全面加强领导干部作风建设，努力营造风清气正的政治生态。(一)加强思想教育，筑牢思想防线思想是行动的先导。加强领导干部作风建设，必须从思想教育入手，筑牢拒腐防变的思想防线。一是要加强理想信念教育。要深入开展中国特色社会主义理论体系教育、党的宗旨教育和党性党风党纪教育，引导广大干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，坚定共产主义信仰和中国特色社会主义信念。二是要加强法律法规教育。要深入开展法制宣传教育，引导广大干部增强法治观念，自觉遵守国家法律法规和党纪政纪条规，做到知法守法、依法办事。三是要加强警示教育。要通过剖析典型案例、观看警示教育片、参观警示教育基地等多种形式，引导广大干部从中汲取教训、引以为戒，切实增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。(二)强化制度约束，规范权力运行制度管根本、管长远。加强领导干部作风建设，必须建立健全各项规章制度，用制度管权、管事、管人。一是要完善决策机制。要建立健全科学民主决策制度，完善公众参与、专家论证、风险评估、集体讨论决定等程序，确保决策的科学性、民主性和合法性。二是要健全监督机制。要建立健全党内监督、人大监督、民主监督、舆论监督等制度，形成监督合力，加强对领导干部行使权力的监督制约。三是要严格问责制度。要建立健全问责制度，对在作风建设方面存在问题的干部进行严肃问责，做到有责必问、问责必严、失责必究。(三)改进工作作风，密切联系群众作风问题核心在于联系群众。加强领导干部作风建设，必须始终把人民放在心中最高位置，不断改进工作作风，密切联系群众。一是要深入基层调查研究。要建立健全调查研究制度，鼓励领导干部深入基层、深入群众、深入实际，了解真实情况、掌握第一手资料，为科学决策提供有力依据。二是要切实解决群众问题。要建立健全群众诉求表达机制、利益协调机制和权益保障机制，畅通群众诉求表达渠道，及时解决群众反映强烈的突出问题，切实维护群众合法权益。三是要加强和改进群众工作。要建立健全群众工作制度，完善党员干部直接联系群众制度，创新群众工作方式方法，不断提高群众工作水平。(四)加强监督检查，严肃查处违纪违法行为加强监督检查是确保作风建设取得实效的重要手段。我们要建立健全监督检查机制，加强对领导干部作风建设的监督检查，严肃查处违纪违法行为。一是要加强日常监督检查。要建立健全日常监督检查制度，加强对领导干部履行职责、行使权力、遵守纪律等情况的监督检查，及时发现和纠正存在的问题。二是要加强专项监督检查。要针对作风建设中的突出问题和薄弱环节，开展专项监督检查，严肃查处顶风违纪、屡教不改的干部，形成有力震慑。三是要加强案件查处工作。要建立健全案件查处机制，对在作风建设方面发生的违纪违法行为，发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息迁就、绝不