市城管局党委2025年前三季度党建工作总结

市城管局党委在前三季度加强组织建设，深化主题教育，提升队伍素质，推进党风廉政，增强服务效能。下面是网友整理分享的市城管局党委2025年前三季度党建工作总结相关资料，供大家学习参考，喜欢就分享吧！

市城管局党委2025年前三季度党建工作总结今年以来，市城管局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决落实新时代党的组织路线和党的建设总要求，认真学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，全面落实省委、市委关于深化“三个年”活动工作要求，坚持党建引领，做到“四个聚焦”，打好党建业务“组合拳”，推动城市管理高质量发展。一、主要工作情况（一）聚焦理论武装，补足精神之钙。始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断完善局党组、机关党委、党支部、青年理论学习小组、个人“五学联动”学习机制，局党委（党组）理论学习中心组带头严格落实“第一议题”制度，把理论学习与城管工作联系起来，作为深化学习、破解难题的重要途径，做到学以致用、学用结合，推动机关各级党组织和党员干部学思想、悟规律、明方向。开展研讨交流8次，专题学习23次，举办城市管理执法、绿化养护培训4场次360余人次，赴杭州、西安等地调研城市管理工作3次，举办读书分享会8期。（二）聚焦正风肃纪，切实转变作风。巩固党纪学习教育成果，坚持“学查改”一体推进深入贯彻学习教育，用好专题读书班、理论学习中心组、支部主题党日等平台载体，紧扣学习教育主题进行研讨交流、专题辅导，切实推进深入贯彻学习教育持续往深里走、往实里走、往心里走。配发学习资料120余册，开展专题培训2次，举办读书班1期、专题讲座3次，开展知识测试2次，组织全体党员干部观看警示教育片《“两面”人生》、纪录片《申纪兰》、学习《市党员干部违纪违法典型案例忏悔录》以及市纪委通报典型案例等，赴廉政教育基地开展警示教育，深刻剖析违纪典型案例，教育引导党员干部从典型案例中受警醒、明底线、知敬畏，切实转作风、做表率、抓落实。（三）聚焦基层建设，筑牢战斗堡垒。根据机构改革，单位更名合并等实际情况，指导局属3个党支部合理设置党组织，配强党支部书记，配齐配优支部班子成员，明确专职党务干部，增强支部班子创造力、凝聚力、战斗力。规范党支部落实“三会一课”、谈心谈话等党的组织生活基本制度，局属7个党支部书记讲党课14人次，定期开展谈心谈话，关心党员工作生活，慰问困难党员8人。开展1次党务干部业务培训，不定期开展业务交流，有效提升了党务干部的业务技能。设立党员先锋岗6处、成立党员先锋队4支、划分党员责任区9片，开展志愿服务活动12次。让党员充分发挥先锋模范作用，在急难险重任务面前能冲锋在前。（四）聚焦主责主业，服务社会发展。坚持“生命至上、安全第一”原则，优选100名防汛抢险经验丰富的党员团结协作构建了“横向到边、纵向到底”的中心城区排水防涝工作网络体系。汛期先后开展排水防涝应急演练2次，安装排水井防坠网3200余个，应急抢险10余次，为城市的安全稳定运行筑起一道坚不可摧的“安全堤”。实行一项重点项目、一名县级领导包抓、一个科室（单位）负责、一套措施推进的“四个一”工作法，全市全域污水处理项目累计建成运行厂站53座，建成管网773公里。抢抓“赛事”机遇，城区12个高品质气排球场建成投用，建成开放口袋公园3处，指导实施6处夹角地边角地改造。深入践行“四下基层”和“五个到一线”制度，大力推行“721”工作法，扎实开展“城管进社区、服务面对面”活动，设立36个便民服务点并提供一杯热茶暖心服务，在15所小学和幼儿园设立“城管护学岗”；在公园广场设置售货亭6个，冷热饮水机12个、主角小舞台8处、暂座吧8个，为摊贩“安家”、为群众“服务”、为学生“护学”、为车辆“留位”。为迎宾路社区西背街低洼点马道巷修建排水管道30米，彻底解决内涝及排水问题；加班加点、多方协调，为二龙山水库家属院改造给水管道100米，更换燃气智能物联表及设施32户，改造燃气管道260米。在供水、供气、供暖等窗口单位实行挂牌上岗、微笑服务，严格执行一次性告知制度和限时办结服务，开通水费气费网上支付端口，设置自助购气网点，切实提升缴费的便利度、快捷度，广大市民群众幸福感、获得感不断提升。二、下一步工作打算（一）强化思想政治建设。始终把党的政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，深入学习贯彻习近平总书记关于城市管理和党的建设的重要论述，巩固拓展党史学习教育成果，通过专题研讨、集中培训、实地践学等形式，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。（二）夯实基层组织基础。以提升组织力为重点，健全“党组－机关党委－党支部”三级责任体系，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，打造“党员先锋岗”“攻坚突击队”，推动党建与业务同谋划、同部署、同考核。创新党建工作载体，推进“数字党建”平台建设，实现学习教育、组织生活、考核监督线上化管理。坚持党建工作与城市管理深度融合，为建设“国际范、中国风、本地味”的城市环境凝聚力量。（三）加强党风廉政建设。坚持严的主基调不动摇，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”长效机制，完善廉政风险防控体系，对行政审批、项目招标、执法办案等高风险领域加强监督，确保权力在阳光下运行。深化“能力作风建设年”活动，聚焦群众反映强烈的市容管理、执法规范等问题，开展“走基层、解难题、优服务”专项行动，通过“一线办公、现场督办”提升服务效能。同时，严格执行纪律规定，组织观看《失守的防线》等警示教育片，常态化开展廉政风险排查，重点整治“慵懒散拖”“吃拿卡要”等作风问题，全年计划开展纪律督查24次，推动队伍作风持续向好。