深入学习贯彻中央八项规定精神学习研讨发言5篇（精选版）

深入学习贯彻中央八项规定精神，强化纪律意识，改进工作作风，促进廉洁自律。以下由网友整理分享的“深入学习贯彻中央八项规定精神学习研讨发言5篇（精选版）”相关材料，便您学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

深入学习贯彻中央八项规定精神学习研讨发言欲知方圆，则必规矩。党规是政党的“生命线”,党中央决定开展中央八项规定精神学习教育，为我们继续深化四风整治、持续强化群众路线、接续优化发展高质量、永续固化正确政绩观提供了坚强支撑和保障。通过学习研讨，我对本次学习教育有了更趋清醒、更为深刻、更加全面的认识。下面，结合所学所获、所干所想谈几点认识和体会。一、网必挈其纲，知规守矩，严把党性总开关人不以规矩则废，党不以规矩则乱。习近平总书记指出，作风问题本质上是党性问题。对共产党人来讲，能不能解决好作风问题，是衡量对马克思主义信仰、对社会主义和共产主义信念、对党和人民忠诚的一把十分重要的尺子。作风建设是具体的、全方位的，不能看虚了、看淡了，必须坚如磐石、刻骨铭心，一以贯之强作风，才能驰而不息走正道。作为一名党员领导干部，要切实认清八项规定“高压线”、守牢作风建设“警戒线”、捍卫党性修养“生命线”,在历次学习教育、多次教育整顿、每次作风锤炼的经验基础上，把规定学习融入日常、抓在经常、用在平常，继续把“忠诚干净肯担当”抓严抓实，确保本次学习教育方向不偏、目标不变、力度不减。我将以学习教育为先导，以党性提升为根本，深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设论述摘编和系列学习内容，把学习践行《中央八项规定实施细则》作为“头等大事”来抓，把检视警醒、查纠整改作为“首要命题”来办，对必学“重点”、常见“难点”、作风“堵点”、队建“痛点”、廉政“风险点”,重点学、反复学、学具体、学全面，实现干什么学什么、缺什么补什么,做自我革命的“标杆”,做党性引领的“先锋”。二、绳先理其乱，知民论世，严循群众主路线知屋漏者在宇下，知政失者在朝野。习近平总书记强调，党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦，要把群众的“表情包”作为工作的“风向标”。历史上，中国共产党始终把为民办事、为民造福作为最重要的政绩，把为老百姓办了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。坚持人民至上是我党不懈奋斗的逻辑起点，也是我党永葆纯洁的思想源头。明白“我是谁、为了谁、依靠谁“,才能想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需，才能将改进工作作风、密切联系群众的八项规定落到实处。作为一名党员领导干部，就是要始终坚持民之所望、施政所向，用心用情去关注事关人民群众的小事细事和琐事，真正为群众出实招、办实事、解民忧。我将带头践行群众路线，带头整治基层乱象，兜住、兜准、兜牢民生底线。抓好民生之“急”,多渠道增加中低收入群众要素收入和居民财产性收入，下大力气解决入学难、买房难、结婚难、就业难、看病难等历史性问题。抓好民生之“难”,推动欠薪问题解决、困难群众帮扶，积极探索平安乡村、法治乡村、善治乡村建设新路径。抓好民生之“愁”,聚焦重点领域，提升民呼我为预判功能，推进关键小事智能速办，把群众的问题和需求清单变成自己的履职清单。抓好民生之盼”,深化“我为群众办实事”实践，全力发挥改革工作实效，抓好基本养老保险提标扩面，大力实现人民增收。三、求治毋太速，知难行易，严打作风持久战一篇持久重新读，眼底吴钩看不休。习近平总书记要求，制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举，必须常抓不懈、久久为功，直至真正化风成俗，以优良党风引领社风民风。要继续纠治享乐主义、奢靡之风，把握作风建设地区性、行业性、阶段性特点，抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治，推进作风建设常态化长效化。就地方实际而言，去年全体党员干部刚经历了一场内省提升、减负增效的纪律学习教育，通过真调实研、查纠整改，干部队伍政治忠诚进一步筑牢、纪律作风进一步好转、素质能力进一步增强、四下基层公信力进一步彰显。取得丰硕成果的同时，还必须清醒认识作风建设是一场攻坚战、持久战。可以看到：违反“八项规定”的恶迹仍有苗头，整饬四风乱象稍显疲软，个别党员干部宗旨意识仍然薄弱，各条线、各条块、各点位高发顽疾还需持续整治。加强作风建设，要持久从严，不能过快过躁，更不能指望“毕其功于一役”。我将枕戈待旦、久久为功，抓好抓实学习教育成果转化，不断推动管党治党工作“严紧硬”,确保作风建设引入纵深。带头持续推进廉政建设，突出自身带头表率作用，强化领导责任，厉行“一岗双责”,坚定不移优化干事生态。以本次学习教育为契机，着力筛查干部队伍内部的害群之马，敢于刀刃向内，以壮士断腕、刮骨疗伤的勇气，正风肃纪、管党治党，做到严在经常、管在平时、用在恒久，不断提高党员干部整体素质，树立队伍新形象、展示攻坚新风貌、奉献为民新战果。四、防微勿滋蔓，知小见大，严控日常风险点防微杜渐守初心，不染尘埃志自昂。习近平总书记号召，新时代全面从严治党以落实中央八项规定精神破题，要把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小、防微杜渐，一个毛病一个毛病纠治，一个问题一个问题突破，一年接着一年坚守，坚决纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决破除特权思想、特权行为，坚决整治群众身边的腐败和不正之风。千里之堤溃于蚁穴，小事小节中有党性有原则有人格。每名党员干部都会有自己的不足之处，关键是知过能改、坚持不犯。作为一名党员领导干部，要躬身反省自身不足和作风短板，以闻过则喜、知过不讳、改过不惮的态度正视己过，守住忠诚之心，永当政治坚定的“明白人”;守住为民之心，永当服务群众的“贴心人”;守住廉洁之心，永当严以律己的“规矩人”。要砥砺自我、增才长干，手握戒尺、正心明道，把为党尽责、为民造福落实到行动上，真正做到为官一任、造福一方。我将时刻检视、永续提升，破庸懒散慢、避责怕事的怠政思想，立主动作为新作风。破掐腰指挥、昂首天外的自大思想，立带头引领新气象。破视野不宽、甘守旧摊的保守思想，立开放学习新思维。破诉诸客观、坐而论道的看客思想，立反求诸己新自觉。以自身正、自身行，带头塑造干部队伍良好形象。就分管工作而言，就是要大力弘扬刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神，抓住“动真碰硬”这个关键，以学习教育为载体，以查纠整改为核心，以问题整治为导向，用规定管权、靠规定管人、按规定办事，推动个性问题与共性问题、显性问题与深层次问题一起解决，切实做到到作风建设有效果、整治顽疾显威力、推动发展见实效。各位领导、同志们，新说新气象、新学新作为，让我们正心明道、知规守矩，勇挑重担、阵厉奋发，凝聚起奋进新征程、建功新时代的思想伟力，以作风建设新成效、新成绩、新成色，为中国式现代化地方实践作出新的更大贡献。2025年学习中央八项规定精神研讨发言材料尊敬的各位领导、同志们：中央八项规定精神是新时代党的自我革命的伟大实践，是推进党的建设新的伟大工程的重要抓手。作为乡镇党委书记，我深刻认识到：乡镇是落实中央决策的“最后一公里”,是联系服务群众的“神经末梢”。下面，我从五个方面汇报学习体会，力求以理论思辨廓清思想迷雾，以实践感悟深化责任担当。一、在政治自觉中把握“两个确立”的实践要求(一)理论清醒是政治坚定的前提。中央八项规定精神的本质是政治要求，是新时代党的群众路线的深化发展。乡镇党委必须把学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述作为必修课，建立“第一议题+书记领学+支部联学”机制，将《习近平关于全面从严治党论述摘编》与《之江新语》结合研学，在“浦江经验”中领悟“人民至上”的政治立场。通过原典精读一历史对照一现实观照，深刻把握八项规定作为“小切口推动大变革”的政治逻辑，使“两个维护”从抽象概念转化为具体实践。(二)政治能力是作风建设的根基。乡镇工作直面“国之大者”与“民之小事”,必须提升“政治三力”:在征地拆迁、信访维稳中锤炼政治判断力，区分“真正诉求”与“无理取闹”;在产业规划、生态保护中提升政治领悟力，把握“绿水青山就是金山银山”的转化规律；在惠民政策落实中强化政治执行力，打通“政策悬空”的中梗阻。如在“村集体经济改革”中，通过“四议两公开”确保党的领导贯穿始终，实现政治效果与经济成效的统一。(三)自我革命是永恒课题。乡镇党委处于“抓落实”的前沿，必须以“永远在路上”的清醒推进作风建设。建立“政治体检清单”,对照党章党规检视“衙门习气”“躺平心态”,运用“批评与自我批评”武器开展“作风会诊”。将中央八项规定精神纳入党员“政治生日”必谈内容，通过“入党初心回溯一岗位履职对照一未来改进方向”三段式谈话，实现自我净化常态化。二、在人民立场中诠释“国之大者”的基层注脚(一)作风建设的根本标准是“为民造福”。乡镇工作的核心是“枝叶关情”:在“湾组夜话”中倾听“家长里短”,把“厕所革命”当作“文明革命”,将“断头路”打通为“民心路”。这要求我们建立需求一供给”动态响应机制：通过“民情地图”梳理民生痛点，运用“共同缔造”理念整合资源，以“微更新”实现“大幸福”。如某村通过“村民议事厅”解决饮水难题，本质是将“政府端菜”变为“群众点菜”的治理逻辑转换。(二)破除形式主义的关键在“赋能基层”。针对“痕迹管理”异化问题，构建“数字化治理一清单化履职一人性化考核”体系：开发“村级事务中台”,将*项报表整合为“数据驾驶舱”;制定《乡镇权责边界清单》,明确“属地管理”与“部门协同”的权责矩阵；创新“群众口碑+实绩实效”双轨考核，让“表格政绩”让位“田填政绩”。这背后是对“基层治理规律”的再认识一一权力下沉与责任上移的辩证统一。(三)密切联系群众的路径是“双向奔赴”。新时代干群关系需要“情感共鸣+价值共建”:开展“干部返乡走亲”不是“作秀式走访”,而是通过“家谱共议”唤醒乡愁记忆，借助“湾组茶话”重构熟人社会信任；设立“群众观察员”制度，让村民参与项目监督、政策评估，实现“治理对象”向“治理主体”的转变。这种互动本质是马克思主义群众史观的当代实践，是“从群众中来”的方法论创新。三、在制度建设中构建“三不腐”的基层生态(一)监督体系的“四梁八柱”是权力制衡。针对“小微权力”监督难题，构建“三维立体”监督网络：横向建立“纪检+审计+财政”联动机制，纵向贯通“镇纪委一村监委一村民代表”监督链条，技术层面搭建“村级'三资‘数字化监管平台”。如*镇将低保评定流程分解为“七步闭环”,嵌入“群众扫码监督”环节，实现“过程可追溯、结果可查询”,这是“把权力关进制度笼子”的基层创新。(二)廉洁文化的“浸润工程”是治本之策。乡镇廉洁文化建设需“接地气、聚人气”:在农耕文明中挖掘“勤俭持家”传统，在红色资源中提炼“苏区干部好作风”,在村规民约中融入“清廉条款”。创建“家风传承馆”“廉洁文化长廊”,开展“晒账本·话清廉”活动，让“清风正气”成为乡村振兴的精神底色。这契合习近平总书记“注重家庭家教家风建设”的重要论述，是文化自信在基层的生动实践。(三)制度执行的“最后一公里”在干部认同。再好的制度也要靠人执行。建立“制度学习一案例警示一岗位承诺”闭环：将中央八项规定精神纳入“新任干部必修课”,通过“身边事警醒身边人”强化震慑，组织签订《作风建设承诺书》并公示接受监督。某镇推行“廉洁积分制”,将干部作风表现与评先评优挂钩，实现“软约束”向“硬指标”的转化，本质是制度认同的心理建设过程。四、在斗争实践中锤炼“新时代枫桥经验”的乡镇解法(一)攻坚克难的“金钥匙”是“浦江经验”。面对征地补偿、生态保护等复杂问题，必须践行“领导干部下基层接访”制度：变“群众上访”为“干部下访”,建立“书记信访包案制”,运用“情理法”融合思维化解积案。如某镇通过“信访听证会+乡贤调解会”模式，妥善解决*年历史遗留问题，印证了“信访是送上门的群众工作”的深刻内涵。(二)容错纠错的“平衡点”在“三个区分开来”。乡村振兴需要“改革闯将”:制定《容错纠错实施细则》,明确“先行先试失误”与“违纪违法”的边界，建立“澄清正名+回访教育”机制。对在“宅基地改革”“集体资产盘活”中出现的非原则性失误，通过“专题党委会+群众评议会”进行综合研判，既防止“洗碗效应”,又杜绝“浑水摸鱼”,这是辩证思维在干部管理中的运用。(三)队伍建设的“源头活水”是“墩苗育苗”。实施“青蓝工程”:选派年轻干部到信访一线“练嘴皮”,到项目现场“练脚板”,到征地拆迁“练胆魄”;建立“导师帮带制”,由老支书传