在市人大常委会机关作风建设总结会议上的讲话

会议总结了市人大常委会机关作风建设成果，强调持续改进作风，提升工作效率和服务水平，未来如何更好地服务群众？下面网友分享多篇相关内容供您参考学习，希望有您喜欢的。

1/10在市人大常委会机关作风建设总结会议上的讲话在市人大常委会机关作风建设总结会议上的讲话同志们：根据市委统一部署和市人大常委会党组工作安排，今天我们召开机关总结会议。这次会议的主要任务是。深入学习贯彻习近平总书记关于党的作风建设特别是党的自我革命的重要思想，特别是对、系列重要讲话和重要指示精神，全面总结市人大机关学习教育工作成效，深刻剖析当前作风建设中存在的短板弱项，并对下一步巩固拓展学习教育成果、持续深化作风建设进行部署，为推动新时代人大工作高质量发展提供坚强作风保障。下面，我代表机关党委讲三点意见。一、肯定成绩，总结经验，学习教育取得扎实成效市人大常委会党组高度重视，机关各级党组织精心组织、扎实推进，全体党员干部积极参与、深学细悟，紧紧围绕学习贯彻中央八项规定精神这一核心主题，紧密结合国家中心城市定位和人大工作实际，坚持学查改一体推进，取得了阶段性显著成果。（一）政治引领坚强有力，组织领导周密高效。一是政治站位高。牢牢把握人大机关首先是政治机关的根本属性，将学习教育作为深刻领悟两个确立决定性意义、坚决做到两个维护的具体行动。常委会党组书记亲自部署、带头示范，主持召开党组会议专题研究，审定实施方案。二是部署推进实。紧密结合人大年度立法、监督、代表工作重点，制定印发《市人大常委会及机关学习教育工作方案》和任务清单，细化6大方面25项具体措施，明确责任部门和时间节点。成立工作专班，下设综合协调、学习宣传、整改整治组，确保责任压实、运转高效。三是组织覆盖广。常委会党组率先垂范，机关党组、各委员会分党组、各党支部迅速行动、层层落实，实现学习教育在机关党员干部（含借调、挂职干部）中全覆盖，形成了上下联动、整体推进的良好格局。（二）理论武装入脑入心，思想根基不断夯实。一是领导带头示范。举办常委会党组理论学习中心组专题读书班，市人大常委会党组书记带头领学、交流研讨，党组成员结合分管工作谈认识、谈体会，发挥了头雁效应。二是学习研讨深入。紧扣习近平总书记关于作风建设重要论述、中央八项规定及其实施细则精神、作风建设实践与经验等专题，组织3次集中研讨。特别注重将学习与贯彻习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想、对工作的重要要求相结合，引导干部思考如何将学习成果转化为服务高质量发展的立法保障、监督实效和代表作用发挥。三是形式载体丰富。依托三会一课、主题党日开展常态化学习。针对年轻干部、新提拔干部和关键岗位干部，发挥人大青年理论学习小组作用，组织开展传承好家风建功新时代系列活动，征集编印《我的家风故事（人大篇）》，制作《人大青年说家风》系列微视频，3/10增强了学习的吸引力和感染力。（三）问题查摆精准深入，整改整治动真碰硬。一是全面对标查摆。严格对照市委下发的两个清单28个方面问题表现，结合人大职能特点，领导班子带头、各级党组织深入查摆，累计梳理出涉及调研考察、会议活动、文件简报、代表服务、制度执行等方面具体问题110项，建立了详实的问题台账。二是聚焦重点整治。深刻汲取全市警示教育案例教训，专题部署违规吃喝问题专项整治。针对人大外出学习考察、代表集中视察活动频繁的特点，明确规定并严格执行公务活动期间一律不得接受工作餐以外的宴请。在常委会会议期间，向全体与会人员发放《自觉抵制违规吃喝提醒卡》，营造风清气正会议环境。三是注重建章立制。坚持当下改与长久立结合。围绕提升会议效率、增强监督刚性、提高代表议案建议办理实效、规范调研考察活动等11个方面，修订完善了《市人大常委会议事规则》配套细则、《关于加强和改进市人大代表调研视察工作的意见》等一批制度规定。四是深化谈心谈话。常委会党组、机关党组、机关党委三级联动，主要负责同志与厅级以上干部、支部书记等98人进行一对一谈心谈话，各支部广泛开展谈心谈话，深入交流思想、征求意见、查摆不足，实现了思想碰撞和共同提高。二、正视问题，保持清醒，深刻认识作风建设的长期性艰巨性在肯定成绩的同时，我们必须清醒地认识到，对标党中央关于作风建设的高标准严要求，对照省委、市委的期望和全市人民的期待，对照在推进中国式现代化建设中走在前列的使命任务，市人大机关的作风建设仍存在一些不容忽视的问题。（一）学习成果转化与发展需求尚有差距。部分干部对学思想、强党性、重实践、建新功的总要求理解不够透彻，将理论学习成果转化为破解高质量发展难题的立法思路、监督抓手和代表工作方法的能力有待提升，运用法治思维和法治方式服务中心大局的实效性需进一步增强。（二）思想认识疲劳期风险不容忽视。少数干部存在过关心态，认为集中学习教育结束就意味着可以松口气，对作风问题的顽固性、反复性认识不足，缺乏常抓不懈、久久为功的思想自觉和行动自觉，存在歇脚松劲的潜在风险。（三）问题整改的系统性、彻底性有待加强。部分法规立改废释滞后于改革发展需求、监督的牙齿不够锋利，一些问题的查摆触及深层次矛盾和历史遗留痛点不够深入。部分整改措施侧重于解决表面现象，从制度机制层面深挖根源、系统施治、堵塞漏洞的力度和深度还不够，未能完全形成闭环。（四）制度建设的时代性、适配性面临新挑战。随着区域协同发展纵深推进、、数字经济与人工智能快速发展，新业态新模式对人大工作提出了新要求，与之相适应的公务活动规范、代表履职管理、廉政风险防控等方面的制度供给存在一定滞后性，需要加快完善。三、聚焦使命，巩固深化，以过硬作风赋能人大工作走在5/10前列市人大常委会机关作为服务保障市人大及其常委会依法履职的政治机关、工作机关、代表机关，其作风直接关系到人民代表大会制度优势在的充分展现，关系到国家中心城市功能的有效发挥。我们必须以习近平总书记关于党的自我革命的重要思想为根本遵循，全面落实中央及省委、市委关于加强作风建设的部署，紧扣排头兵、领头羊、火车头的标高追求和人大服务党委决策、服务人大依法履职、服务代表和群众的核心职能，以强政治、提效能、固根本为主线，推动作风建设与人大核心业务深度融合、常态长效。（一）强化政治铸魂，筑牢忠诚干净担当的思想根基。一是深化理论武装，把牢政治方向。严格落实第一议题制度。持续将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事，。重中之重是学深悟透习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想、对系列重要讲话和重要指示精神。坚持学用集合。围绕发展全过程人民民主的路径、发挥人大在粤港澳大湾区建设中的法治保障作用、运用法治方式破解超大城市治理难题等重大命题，结合年度重点任务，每月组织专题研讨，引导干部深刻把握新时代人大工作的政治方向和时代要求。完善学用闭环。构建专题研学－深度交流－实践转化机制，将中央、省委、市委决策部署精准转化为《市科技创新条例》修订、《市数字经济促进条例》实施情况检查、代表联络站下楼出院提质增效等具体项目清单和行动方案。创新学习平台。开设羊城人大讲堂，邀请全国人大专家、大湾区知名学者、实务部门骨干，聚焦新质生产力立法前瞻、预算联网监督深化、代表履职数字化等前沿课题授课。组织立法调研进基层、监督实效大家评等实践活动。二是严明纪律规矩，涵养清风正气。坚持纪律教育常态化。深入开展纪律教育学习月活动，系统学习党章党规党纪和《监督法》、《市人民代表大会常务委员会议事规则》等法律法规。结合人大岗位风险点，编制《市人大机关干部廉洁履职负面清单》，明确立法调研、执法检查、代表活动经费使用等红线。坚持警示教育精准化。用好省市廉政教育基地资源，深入剖析人大系统及本地违纪违法案例，开展以案说纪、以案说法、以案说责专题教育。重点加强涉密文件管理、会议保密、代表个人信息保护等关键环节风险排查与防控，每季度召开风险研判会。坚持制度约束刚性化。严格执行民主集中制，完善机关党组、各分党组议事规则和决策程序。对新入职干部实施人大业务规范与纪律规矩双培训。强化对常委会会议服务、代表建议办理、调研考察经费管理等制度执行情况的监督检查。三是提升政治能力，服务中心大局。聚焦国之大者、市之要事。自觉将人大工作置于改革发展稳定全局中谋划推进。立法工作要聚焦粤港澳大湾区规则衔接、科技创新、产业焕新、绿美生态建设等重点领域，确保立得住、行得通、真管用。监督工作要围绕百千万工程、城市更新、民生七有、重大项目建设等持续发力，增强监督刚性和实效。立足职能提7/10本领。实施政治能力＋法治素养＋专业水平提升工程。开展立法技术大练兵、监督案例深剖析、代表建议办理精品评选等活动。领导班子成员牵头领办开发区人大工作创新、基层立法联系点效能提升、代表联络站标准化建设等重点课题调研。服务代表践初心。深化双联系制度，机关干部常态化走访联系市人大代表，尤其要关注来自新经济组织、新社会阶层的代表。用好人大代表履职服务平台，为代表提出高质量议案建议、密切联系群众提供有力支撑和保障，推动代表意见落地有声。（二）聚焦履职提效，彰显服务高质量发展的实干作风。一是以高质量立法展现务实为民。深调研接地气。改变闭门造车，深入基层立法联系点、代表联络站、企业、社区开展蹲点调研，用好穗好策平台征集民意。围绕《市城中村改造条例》、《市人工智能产业发展促进条例》等重大立法项目，广泛听取利益相关方意见。精打磨求质效。完善法规草案三上三下论证审议机制。对涉及重大利益调整的条款，探索引入立法听证＋第三方评估。确保每一部特色法规都精准管用，助力在高质量发展中闯出新路。强宣传促实施。法规出台后，及时组织新闻发布会、政策解读会，制作粤语版、简明版解读材料。建立法规实施周年报告制度，常委会选取若干重要法规开展执法检查或立法后评估，推动法规落地生根。二是以精准化监督锤炼动真碰硬。选题聚焦痛点难点。围绕市委中心工作和群众急难愁盼，精准选定监督议题。重点强化对政府工作报告落实情况、财政预算绩效、审计查出问题整改、十件民生实事办理、营商环境优化等重点工作落实的监督。方式突出刚性实效。推行监督项目清单化、流程化管理。综合运用专题询问、质询、满意度测评等手段。探索监督－整改－再监督闭环和回头看机制。对整改不力的问题，敢于较真碰硬，依法启动后续监督程序。结果强化公开运用。推动监督结果及整改情况依法向社会公开，接受人民监督。探索将人大监督结果作为考核评价相关政府部门及其负责人的重要参考，增强人大监督的权威性和影响力。三是以规范化服务体现严谨高效。会议服务零差错。严格执行市人大及其常委会议事规则。对标最高最好最优，优化人代会、常委会会议、主任会议的组织流程和服务保障，确保严谨周密、规范高效、节俭务实，展现人大窗口形象。公文处理提效能。修订《市人大常委会机关公文处理规范》，明确标准、压缩时限、落实责任。建立公文质量定期评查通报机制，重点纠治政治表述不精准、政策依据不充分、文字冗长空洞等问题。代表服务精细化。升级人大代表履职服务数字化平台功能。优化代表议案建议提出－交办－督办－反馈－评价全链条管理。完善常委会领导牵头督办、各委员会归口督办、代表工作部门协调督办机制，推动建议办理从重答复向重落实转变，提升代表和群众满意度。（三）坚持常治长效，夯实作风建设永续发展的制度根基。一是织密常态化监督网络。日常监督全覆盖。建立机关纪委9/10常态巡查＋党支部日常自查＋党员民主监督机制，每月开展作风纪律明察暗访，重点整治庸懒散拖、推诿扯皮等现象。利用智慧人大平台，对公文流转、会议通知、建议办理时限等设置预警，实现过程可溯、动态监管。专项督查抓关键。围绕服务保障市两会、常委会重要会议、重大调研视察活动等节点开展专项作风督查。持续整治文山会海、过度留痕等问题，切实为基层减负。畅通渠道听民意。在机关设置作风意见箱，在人大网开设作风建设大家谈专栏，广泛收集机关干部、人大代表、社会公众的意见建议，形成收集－研判－整改－反馈闭环。二是优化考核激励导向。考准考实作风表现。将作风建设情况细化纳入机关年度绩效考核和干部考察内容，设置政治忠诚、担当作为、服务效能、廉洁自律、创新突破等指标，实行负面清单管理和一票否决。强化结果刚性运用。每季度开展作风建设先进处室、党员先锋岗评选。将考核结果与干部选拔任用、评优评先、绩效分配紧密挂钩。对作风扎实、业绩突出的干部大胆使用；对作风不实、群众反映差的及时提醒