关于乡镇后进党组织整顿提升下一步工作计划

加强教育培训，优化组织结构，严格考核机制，提升服务能力，如何确保措施有效落实？下面网友分享多篇相关内容供您参考学习，希望有您喜欢的。

1/5关于乡镇后进党组织整顿提升下一步工作计划关于〔...〕镇后进党组织整顿提升下一步工作计划为深入贯彻落实2025年中央一号文件关于集中整顿软弱涣散村党组织的决策部署,持续深化一强三引领农村基层组织整体提升三年行动计划成效,巩固我镇前期软弱涣散基层党组织整顿工作成果,推动基层党组织全面进步、全面过硬,实现从整顿提升向示范引领的根本性转变,为〔...〕镇乡村振兴高质量发展提供坚强组织保障,特制定本工作计划。一、总体要求与工作目标以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,坚持和加强党对农村工作的全面领导。工作核心在于巩固成效、防止反弹、提升能级。要牢牢把握问题导向与目标导向相结合,将整顿提升工作融入日常、抓在经常,建立健全长效机制。下一阶段的工作目标是:到2025年底,确保已完成整顿的党组织班子战斗力、凝聚力和执行力显著增强,党员先锋模范作用充分彰显,村级事务管理规范透明,群众满意度稳定在95%以上。力争将至少50%的后进党组织培育成为镇级先进基层党组织,1-2个村(社区)党支部争创县级标准化示范党支部。通过持续发力,使我镇后进党组织比例控制在3%以内,整体水平与乡村振兴战略要求相适应。二、聚焦核心任务,深化整顿成果围绕提能、加力、用心三个关键词,精准施策,靶向发力,推动整顿工作从治标向治本纵深发展。(一)强化政治引领,筑牢思想根基一是深化理论武装。坚持把思想政治建设摆在首位,严格落实第一议题制度,将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为各类会议的首要内容。利用三会一课、主题党日、线上学习平台等多种形式,组织党员干部读原著、学原文、悟原理,不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。2025年计划开展专题党课不少于4次,组织党员集中学习不少于32学时。二是加强党性锻炼。扎实开展纪律教育,组织党员干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,结合典型案例开展警示教育,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。严肃党内政治生活,用好批评和自我批评武器,定期召开组织生活会,让红脸出汗成为常态,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。(二)建强骨干队伍,提升班子能力一是选优配强领头雁。持续深化村干部队伍建设,对整顿后仍不胜任、不尽职的党组织书记,坚决予以调整。注重从农村致富能手、返乡创业大学生、退伍军人等群体中的党员里培养选拔村党组织书记。实施担当作为好支书选树计划,每年评选表彰一批优秀村党组织书记,树立鲜明干事导向。3/5二是培育壮大后备军。健全村级后备力量老带新帮带培养机制,由包村领导、第一书记、优秀离任村干部等与后备干部结成对子,进行一对一指导。建立后备干部实绩档案,安排他们参与村级事务管理、重点项目攻坚等重点工作,在实践中经风雨、见世面、壮筋骨。确保每个村常态化保持3-5名素质优良、结构合理的后备干部。三是提升履职硬本领。实施村干部能力素质提升工程,围绕基层党建、乡村治理、产业发展、矛盾调解等内容,定期组织开展岗位大练兵、业务大比武活动。积极组织村干部到先进地区、示范村参观学习,开拓视野,借鉴经验,提升其依法决策、依法办事、带领群众发展的能力。(三)健全长效机制,巩固整顿成效一是完善制度体系。督促各村严格落实四议两公开工作法,规范村级重大事项决策流程。健全党务、村务、财务三公开制度,明确公开内容、时限和形式,保障群众的知情权、参与权、监督权。完善村干部坐班值班、为民服务代理、目标责任考核等日常管理制度,推动村级运转规范化、高效化。二是建立动态监测机制。镇党委成立常态化督导组,每季度对后进党组织进行一次回头看,重点核查班子运行是否顺畅、突出问题是否反弹、群众评价是否提升。建立软弱涣散党组织预警机制,通过定期分析研判信访维稳、经济发展、党员群众满意度等数据,对出现苗头性、倾向性问题的党组织,及时介入、提早处置,防止问题积重难返。三是强化督导考核。将后进党组织整顿提升工作成效纳入村(社区)年度党建工作考核和领导班子、领导干部年度考核的重要内容。考核结果与评先评优、绩效奖励、选拔任用直接挂钩。对工作推进不力、成效不明显甚至出现反弹的,严肃追究包村领导和村党组织书记的责任。(四)聚焦发展要务,增强服务效能一是党建引领产业加力。坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,把党组织的政治优势、组织优势转化为产业发展优势。引导整顿后的党组织立足本地资源禀赋,积极谋划和实施村级集体经济项目。通过领办专业合作社、引进龙头企业、发展特色产业等方式,拓宽增收渠道,增强村级组织造血功能。力争2025年所有后进村集体经济年收入均超过10万元。二是办好民生实事用心。推动党组织工作重心下移,把服务群众、造福群众作为出发点和落脚点。建立党员干部联系服务群众网格化制度,每名党员联系若干户群众,定期走访,收集民情民意,解决急难愁盼问题。围绕人居环境整治、基础设施建设、矛盾纠纷化解等民生领域,每年承诺并办好一批看得见、摸得着的民生实事,让群众在整顿工作中真切感受到新变化、新气象。三、加强组织领导,压实工作责任后进党组织整顿提升是一项系统工程,必须强化组织领导,凝聚工作合力。一是压实主体责任。镇党委切实履行主体责任,党委书记5/5履行第一责任人职责,定期听取汇报,研究解决重点难点问题。班子成员落实一岗双责,加强对包联村(社区)党组织的具体指导。村党组织书记要扛起直接责任,主动担当作为,确保各项任务落地见效。二是落实包抓机制。继续严格执行四个一包抓责任制,确保每个后进党组织都有一名镇领导班子成员联村、一个镇直单位结对帮扶、一名第一书记驻村指导、一个工作专班全程跟进。包抓领导和单位要定期深入基层,指导制定方案、协调资源、督促落实,形成上下联动、齐抓共管的工作格局。三是强化资源保障。镇财政将安排专项资金,用于支持后进党组织活动阵地改造提升、党员教育培训、发展集体经济等。整合各类涉农资金和项目,向后进村适当倾斜,为其发展创造良好条件。同时,积极动员社会力量参与,形成多元投入、共建共享的生动局面。下一步,〔...〕镇将以更高的标准、更实的举措、更优的作风,持续抓好后进党组织整顿提升工作,不断夯实党在基层的执政根基,为全面推进乡村振兴、加快建设宜居宜业和美〔...〕提供坚强有力的组织保证。