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理论中心组将围绕重要会议精神和最新政策导向开展深入学习研讨活动。以下由网友整理分享的理论中心组2025年四季度学习计划相关文档，供您学习参考，喜欢就分享吧！
1/4理论中心组2025年四季度学习计划为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的二十大精神，进一步提高公司领导班子成员的政治理论素养和领导能力，根据上级党委关于理论学习的安排部署，结合公司实际，特制定本学习计划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，坚持以党的政治建设为统领，以提高领导干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力为目标，紧密结合公司改革发展实际，突出问题导向、目标导向、效果导向，不断增强学习的针对性、实效性和感染力，为推动公司高质量发展提供坚强思想保证。二、学习内容1.习近平新时代中国特色社会主义思想：重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，学习习近平总书记关于经济工作、国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以及在XX重要会议上的重要讲话精神。2.党的二十大精神：深入学习党的二十大报告和党章，深刻领会党的二十大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，准确把握中国式现代化的内涵和本质，切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来。3.党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史：学习党的光辉历史和伟大成就，深刻认识中国共产党为什么“能”、马克思主义为什么“行”、中国特色社会主义为什么“好”，不断增强历史自信、文化自信。4.国家重大战略部署：学习国家关于XX方面的战略部署，了解国内外经济形势和行业发展趋势，提升战略思维和全局观念。5.法律法规和党内规章：学习国家相关法律法规和党内重要规章制度，例如《中华人民共和国公司法》、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等，增强法治意识和纪律意识。6.其他重要内容：根据上级党委的部署和公司实际需要，适时学习其他重要内容，例如XX等。三、学习形式1.集中学习研讨：每月至少组织XX次集中学习研讨，采取专题辅导、交流发言、观看视频等多种形式，深入学习规定内容，交流学习体会，碰撞思想火花。2.个人自学：鼓励中心组成员利用业余时间进行自学，做好学习笔记，撰写心得体会，不断提升学习效果。3.专题调研：围绕公司改革发展中的重点难点问题，组织开展专题调研，深入基层、深入一线，了解实际情况，研究解决问题。4.现场教学：组织中心组成员到XX等地开展现场教学，学习先进经验，开阔视野，提升认识。3/45.专家讲座：邀请专家学者来公司作专题报告，解读政策形势，传授专业知识，提升领导干部能力素质。6.在线学习：充分利用“学习强国”学习平台等网络学习资源，开展在线学习和交流，提高学习效率。四、时间安排月份学习主题主要内容形式负责人10月深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神学习习近平总书记在XX会议上的重要讲话精神，以及关于XX的重要论述。集中学习、个人自学、专题研讨XX11月学习贯彻党的二十大精神深入学习党的二十大报告和党章，深刻领会党的二十大提出的新思想、新论断、新部署、新要求。集中学习、个人自学、专家讲座XX12月加强党性修养，提升领导能力学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，以及领导干部必读书目。集中学习、个人自学、现场教学XX五、保障措施1.加强组织领导：公司党委书记负总责，亲自抓学习、带学习，其他中心组成员要认真履行学习职责，积极参加学习活动。2.强化督促检查：定期对中心组学习情况进行督促检查，确保学习计划落到实处。3.注重学习成果转化：将学习成果转化为推动公司改革发展的实际行动，不断提升公司领导班子的执政能力和领导水平。4.营造良好学习氛围：积极营造重视学习、崇尚学习的良好氛围，鼓励中心组成员积极学习、深入思考、学以致用。六、其他事项1.本计划由公司党委办公室负责解释。2.根据实际情况，学习计划可进行适当调整。
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jackhao
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