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培训班旨在提升村书记后备力量综合素质,强化基层治理能力,推动乡村振兴战略实施。以下由公文包网友为您分享的范文资料,供您参考学习之用。
1/9全县村书记后备力量培训班开班式上的讲话全县村书记后备力量培训班开班式上的讲话同志们:今天,〔*〕县村书记后备力量培训班正式开班了。首先,我代表县委组织部,向参加本次培训的各位学员表示热烈的欢迎!向为培训班筹备付出辛勤努力的县委党校、各乡镇和相关部门表示衷心的感谢!举办这次培训班,是县委着眼乡村振兴战略全局作出的一项重要部署,是加强农村基层党组织带头人队伍建设的具体举措。当前,我县正处于全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的关键时期,建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的村书记后备队伍,事关党在农村执政基础的巩固,事关乡村振兴目标能否如期实现。希望大家珍惜这次难得的学习机会,真正沉下心来学、静下心来悟,努力在思想上有新升华、能力上有新提升、作风上有新转变,为今后担当重任打下坚实基础。下面,我讲三点意见,与大家共勉。一、立足战略全局,深刻认识举办这次培训班的重要意义一是巩固党在农村执政根基的迫切需要。党的二十大报告明确指出,要坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。村党组织书记身处农村工作第一线,是党的路线方针政策在基层的最后一公里执行者。近年来,我县农村基层党组织建设取得了明显成效,但也要清醒看到,部分村党组织书记年龄偏大、知识结构老化、创新能力不足等问题依然存在。截至2024年底,全县村党组织书记平均年龄达岁,大专及以上学历仅占%,35岁以下年轻干部占比不足15%。这种现状与新时代乡村振兴的要求还有不小差距。加强后备力量培养,就是为确保村级组织后继有人、薪火相传,确保党的执政根基坚如磐石。二是推动乡村全面振兴的必然要求。2024年,我县村级集体经济累计收入达到万元,同比增长%,但发展不平衡不充分的问题依然突出。目前全县仍有行政村集体经济收入未突破30万元,部分村缺乏主导产业,人才空心化现象较为普遍。乡村振兴各项任务最终要落到村一级,要靠村党组织书记去推动落实。培养储备一批懂农业、爱农村、爱农民的村书记后备人才,就是为乡村振兴储备操盘手、培育生力军,确保各项发展任务在基层落地见效。三是提升基层治理效能的关键举措。当前,农村社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化,基层治理面临许多新情况新问题。近期县委开展的走基层、访万户活动收集到群众各类诉求2000余条,涉及道路硬化、水利设施、医疗教育等方面的问题占比达68%。解决这些问题,迫切需要村党组织书记具备过硬的群众工作能力和基层治理本领。通过系统培训,帮助大家提前掌握矛盾纠纷化解、网格化管理、数字化治理等方法路径,为今后走上岗位后能够迅速打开工作局面积蓄能力。3/9二、聚焦主责主业,努力成长为新时代优秀村党组织书记村党组织书记岗位特殊、责任重大。组织把大家列为后备力量,既是对你们能力的肯定,更是对你们寄予的厚望。希望大家以优秀村书记为标杆,从现在起就打好能力基础、锤炼过硬作风,力争早日成长为一名优秀的村级带头人。(一)锤炼政治品格,筑牢忠诚之魂一是把牢政治方向。村党组织书记首先是党的干部,必须旗帜鲜明讲政治。要深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于三农工作的重要论述,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要时刻同党中央保持高度一致,确保党的声音在基层不跑偏、不走样。当前,要重点学习党的二十届三中全会精神,准确把握推进乡村全面振兴的政策导向,结合实际谋划本村发展。二是强化理论武装。要把学习贯彻党的二十大精神作为长期政治任务,用党的创新理论凝心铸魂。善于用群众听得懂的语言解读政策,把大道理变成家常话。有的村党组织书记创新开展庭院党课,把课堂搬到田间地头,用身边事解读大政策,这种做法值得学习借鉴。只有把党的政策讲明白,群众才能理解支持,工作才能顺利推进。三是严守纪律规矩。村党组织书记虽然官职不大,但手中掌握着集体资产处置、项目资金使用、惠民政策落实等重要权力。要始终把纪律和规矩挺在前面,严格执行四议两公开制度,规范村级小微权力运行,做到公开透明用权、清正廉洁干事。近年来,个别村出现干部违规占用集体资源、优亲厚友等问题,严重损害了党组织形象,教训十分深刻。必须引以为戒,筑牢思想防线,守住廉洁底线。(二)提升发展能力,夯实富民之基一是培育壮大特色产业。产业兴旺是乡村振兴的重中之重。作为村书记后备力量,从现在起就要深入思考本村产业发展方向。要立足村情实际,挖掘资源优势,宜农则农、宜工则工、宜游则游。对村里的山水林田湖草沙等资源要如数家珍,对适合发展的产业要心中有数。有的地方通过党支部+合作社+农户模式,发展有机蔬菜种植,去年户均增收万元;有的地方依托生态资源发展乡村旅游,村集体年收入突破50万元。这些成功实践启示我们,只要选准路子、久久为功,就能实现产业富民。二是增强市场经营意识。新时代村书记不仅要懂农业,更要懂市场、会经营。要学会运用市场经济思维谋划项目、运作资产、对接资本。比如,有的村整合闲置校舍、厂房等资源,通过出租、入股等方式盘活变现;有的村利用上级扶持资金建设标准化厂房、仓储设施,通过招商引资实现资产增值。这些都需要具备一定的经营头脑和理财能力。希望大家通过学习,补齐市场经济知识短板,学会算经济账、长远账。三是拓宽强村富民路径。当前,上级扶持发展村级集体经济的政策很多,关键是要用好用活用到位。要深入研究财政扶持、税收优惠、金融支持等政策,积极争取项目资金。同时,要注重抱团发展,探索村村联合、村企合作、村社共建等模式,5/9实现资源互补、利益共享。2025年,我县村级集体经济总收入目标是突破1900万元,村均收入达到45万元以上。实现这个目标,需要大家开动脑筋、大胆探索。(三)厚植为民情怀,践行初心之本一是密切联系群众。村党组织书记是离群众最近的干部,只有走进去、沉下去,才能摸到实情、听到真话。要常态化开展入户走访,做到每户群众家里坐得下、粗茶喝得惯、心里话敢讲。建立党员包片联户机制,确保每户群众都有党员联系、群众诉求都有干部回应。疫情防控期间,有的村依靠党员联系卡,2小时内就完成全村独居老人走访排查,这就是组织力的体现。希望大家今后都能成为群众的贴心人、暖心人。二是办好民生实事。群众利益无小事,一枝一叶总关情。要把群众对美好生活的向往作为奋斗目标,聚焦道路硬化、安全饮水、环境整治、医疗养老等急难愁盼问题,每年至少办成10件看得见、摸得着的实事好事。有的村推行党群议事会制度,每月固定接待群众,去年累计解决各类问题32件,相关经验得到上级肯定。这说明,只要真心为民办事,群众就会真心拥护支持。三是维护和谐稳定。农村稳则天下安。要完善矛盾纠纷多元化解机制,推广枫桥经验,做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。深化党建+网格治理模式,发挥网格员在隐患排查、信息收集、矛盾调处中的作用。加强法治宣传教育,引导群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。对征地拆迁、土地流转、邻里纠纷等容易引发矛盾的问题,要提前介入、主动化解,确保农村社会大局稳定。(四)锤炼过硬作风,树立清廉之风一是强化执行落实。空谈误国,实干兴邦。村党组织书记不仅要当指挥员,更要当战斗员,对定下来的事情要雷厉风行、一抓到底。推行一线工作法,问题在一线发现、矛盾在一线解决、工作在一线推动、形象在一线树立。对上级部署的任务,要结合本村实际创造性落实,不能上下一般粗、机械照搬照抄。二是坚持公道正派。处事公平才能赢得民心。在低保评定、危房改造、惠农补贴发放等工作中,要一视同仁、秉公办事,不能厚此薄彼、优亲厚友。健全村级议事决策机制,重大事项必须经集体研究、民主决策,自觉接受群众监督。只有自身正、办事公,说话才有人听、干事才有人跟。三是保持清正廉洁。村级权力虽然不大,但直接面对群众,作风问题群众看得最清楚、感受最直接。要严格执行中央八项规定精神,不该拿的钱一分不取,不该占的利一点不沾。规范村级财务管理制度,村级收支要定期公开,接受党员群众监督。要管好自己,也要管好家人和身边工作人员,树立清正廉洁的良好形象。三、珍惜学习机会,确保培训取得实实在在成效这次培训班县委高度重视,在课程设置、师资配备、后勤保障等方面都作了精心安排。既有省委党校专家的理论辅导,7/9又有优秀村书记的现身说法,还有现场教学和分组研讨。希望大家珍惜机会,做到学有所获、学有所成。(一)端正学习态度,做到全身心投入一是处理好工学矛盾。当前正值春耕生产、项目推进的关键时期,村里事情多、任务重。但磨刀不误砍柴工,希望大家暂时放下手头工作,安下心来学习。培训期间原则上不允许请假,确有特殊情况需要请假的,必须严格履行请假手续。二是保持空杯心态。大家都是村里的骨干力量,有丰富的实践经验。但也要看到,面对新形势新任务,过去的一些老经验、老办法可能不够用。要放下架子、扑下身子,以学生的姿态虚心听讲、认真思考,真正让知识入脑入心。三是坚持问题导向。要结合本村实际和工作中遇到的困惑,带着问题学、联系实际学。比如,村集体经济发展遇到瓶颈怎么办?矛盾纠纷化解有哪些有效办法?群众工作如何做才能更贴心?把这些问题梳理出来,通过课堂学习和交流研讨寻找答案。(二)坚持学以致用,做到知行合一一是在学习转化上下功夫。要发扬理论联系实际的学风,把学到的理论知识与本村发展实际结合起来,认真思考本村在产业发展、基层治理、服务群众等方面存在的短板弱项,找准工作的切入点和突破口。培训结束后,每位学员要形成一份本村发展规划建议书,做到学思用贯通。二是在行动转化上下功夫。培训结束后,各村要制定三张清单:问题整改清单要聚焦群众反映强烈的突出问题;发展任务清单要突出年度重点工作和阶段性目标;项目推进清单要明确具体责任人和完成时限。县委组织部将建立月调度、季评比、年考核机制,对推进不力的进行跟踪问效。三是在成效转化上下功夫。各镇要建立导师帮带机制,安排优秀村党组织书记与后备力量结成对子,定期交流工作经验。县委将适时组织擂台比武活动,让大家晾晒工作成绩、比拼发展成效,评选担当作为好支书和乡村振兴示范村,在资金、政策、项目等方面给予倾斜支持。(三)严守培训纪律,树立良好形象一是遵守学习纪律。要按时参加各项教学活动,不迟到、不早退、不旷课。课堂上要关闭手机或调至静音状态,集中精力听讲,认真做好笔记。分组研讨要踊跃发言,积极交流,碰撞思想火花。二是遵守生活纪律。要服从培训班统一管理,统一在县委党校食宿,不得擅自在外住宿。要厉行节约,反对铺张浪费,自觉维护基层干部的良好形象。严禁学员之间互相宴请,搞小圈子、小团体。三是遵守廉洁纪律。要严格执行中央八项规定及其实施细则精神,不接受任何礼品礼金,不参加任何可能影响公正履职的活动。培训期间,县委组织部和县委党校将加强监督检查,对违反纪律规定的,将严肃处理并通报批评。同志们,乡村振兴的号角已经吹响,时代赋予我们光荣使9/9命,组织寄予我们殷切期望。希望大家以这次培训为新的起点,进一步坚定理想信念、提升能力素质、锤炼过硬作风,努力成长为组织放心、群众满意、发展需要的新时代优秀村党组织书记,为全县乡村全面振兴、农业农村现代化作出新的更大贡献!县委将一如既往地重视、关心、支持村党组织书记队伍建设,在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀,为大家干事创业创造良好环境。希望大家不负重托、不辱使命,扎根基层、奉献为民,以实际行动向组织和人民交出一份满意答卷!最后,预祝本次培训班圆满成功!祝大家学习愉快、工作顺利、身体健康!谢谢大家!
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