市委宣传部 2025 年度抓基层党建工作述职报告

市委宣传部持续强化基层党建，深化理论学习，加强队伍建设，提升服务效能，推动党建工作与业务工作深度融合。下面网友分享多篇相关内容供您参考学习，希望有您喜欢的。

2025年度抓基层党建工作述职报告尊敬的各位领导、同志们：根据会议安排，现将我部2025年度抓基层党建工作情况述职如下，请予评议。2025年是“十四五”规划收官与“十五五”谋篇布局的关键之年。在市委坚强领导和市直机关工委有力指导下，市委宣传部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神，锚定“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为抓手，深化“党建引领强根基、融合赋能促发展”思路，推动基层党建与宣传思想文化工作深度融合，为中国式现代化XX实践提供坚实思想保证和精神支撑。一、履职尽责抓党建，筑牢战斗堡垒作为部机关党建第一责任人，我始终树牢“党建是最大政绩”理念，牵头制定《2025年党建工作要点》，主持召开党建专题会议8次，研究解决中央八项规定精神学习教育、意识形态阵地建设等重点问题22个。班子成员履行“一岗双责”，每人联系2个县(区)宣传部及3个基层单位，开展督导调研56人次，形成“三级联动”抓党建格局。（一）强化政治建设，把牢正确方向始终将政治建设置于首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，把“两个维护”贯穿全程。一是深化理论武装。严格落实“第一议题”制度，组织部务会学习36次，专题研学习近平总书记关于宣传思想文化工作、作风建设的重要论述28篇。构建“中心组领学+支部研学+党员自学”体系，开展中心组集中学习26次、专题研讨10次，形成“强化作风建设、服务高质量发展”专题调研报告8篇。二是严肃政治生活。严格执行党内政治生活准则，召开支部党员大会14次、支委会28次、党小组会52次，班子成员讲授专题党课18次。创新“主题党日+”模式，开展“作风建设大家谈”“重走红色足迹”等特色活动16次，参与党员480余人次。三是凝聚政治共识。将铸牢中华民族共同体意识教育融入日常，开展专题学习6次，策划“石榴花开别样红”报道40篇，组织主题宣讲15场，推动共同体理念深入人心。（二）深化思想建设，抓实作风教育紧扣党中央部署，2025年全国两会后至7月扎实开展中央八项规定精神学习教育，推动作风建设常态长效。一是分层学习全覆盖。制定专项方案，通过专题读书班、辅导讲座等形式集中学习12次、研讨4次，实现党员干部全覆盖；巩固党纪学习教育成果，推动“学纪、知纪、明纪、守纪”入脑入心。二是精准查摆抓整改。采取“四查联动”方式排查作风问题32个，建立“三张清单”销号管理，整改完成率100%。三是典型引领强警示。选树系统内作风先进典型6名，专题报道推广经验；通报违纪案例4起，组织观看警示教育片6部、参观廉政教育基地2次，筑牢思想防线。(三)夯实组织建设，提升堡垒效能以标准化规范化建设为抓手，全面提升组织力。一是建强支部班子。完成支部换届，优化支委会结构，选优配强党务工作者4名；实施“争先进位”行动，部机关党支部获评全市“四强党支部”“五星级党组织”。借鉴先进经验打造“宣政先锋”主品牌，培育“理响XX”等子品牌，形成党建品牌矩阵。二是严抓党员管理。坚持政治标准发展党员，确定积极分子5名、发展预备党员3名、转正2名。依托“学习强国”等平台开展培训28次，覆盖210余人次；严格党费收缴，全年收缴率、上缴率均达100%。三是深化党务公开。制定公开目录，通过多种渠道公开计划、党费、整改等信息56条，保障党员民主权利。(四)推动融合赋能，彰显党建价值坚持党建与业务同频共振，以高质量党建引领高质量发展。一是守牢意识形态阵地。落实责任制，每季度研判舆情形势，全年处置舆情10起；备案新媒体96个，常态化巡查监管，牢牢掌握领导权。二是做强主流舆论。紧扣中心工作开展“高质量发展蹲点采访”“作风建设提质年”等主题宣传，中央级媒体刊发稿件98篇、省级360篇，市级开设专栏22个；打造“理响XX”宣讲品牌，构建“1+10+N”队伍，开展宣讲360余场，覆盖群众15万人次。三是深化文明实践惠民。践行“四下基层”，班子成员下基层调研52次，解决阵地建设等问题18个；完成18项“我为群众办实事”清单，配送图书4000余册，解决10个村社广电信号覆盖问题，组织“红色文艺轻骑兵”演出32场。深化“双报到”，开展志愿服务38次，设立“党员先锋岗”10个。(五)从严正风肃纪，净化政治生态坚持严的主基调不动摇，筑牢廉洁防线。一是压实主体责任。签订党风廉政建设责任书，开展廉政谈心谈话36人次，层层传导压力。二是严控廉政风险。排查理论宣讲、资金使用等关键环节风险点32个，制定防控措施；整治“指尖上的形式主义”，清理工作群组240个，整合政务APP3个。三是强化监督执纪。支持派驻纪检监察组工作，开展常态化监督检查12次，纠正问题16个；严格执行“三重一大”决策制度，规范权力运行。二、正视问题短板，深刻剖析根源对照上级要求和群众期盼，仍存在突出问题：一是融合深度不足。部分工作存在“两张皮”，党建品牌引领作用发挥不充分，重大任务中党员先锋作用彰显不够。二是作风建设有弱项。少数干部落实中央八项规定精神不彻底，存在重形式轻实效问题，服务基层主动性待提升。三是创新活力欠缺。组织生活形式单一，对基层单位党建指导精准度不足，发展不平衡问题突出。四是成果转化不畅。部分干部“学用脱节”，调研成果转化为政策措施的转化率不高。深刻剖析根源：一是思想认识有偏差，部分同志重业务轻党建，对“党建促发展”理念树得不牢。二是工作方法不灵活，依赖传统模式，运用新载体新方法意识不强。三是责任落实不到位，督导考核不严，问题整改跟踪问效不力。四是队伍建设有短板，党务干部专业能力不足，复合型人才培养滞后。三、靶向施策整改，提升工作质效下一步，我部将以问题为导向，补短板、强弱项，推动党建工作再上新台阶。（一）深化理论武装，筑牢思想根基持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习，完善“三级学习体系”，创新“线上+线下”学习模式。建立理论转化机制，将调研成果与中心工作结合，形成可操作的举措。巩固中央八项规定精神学习教育成果，建立作风建设长效机制。（二）强化组织建设，激活支部活力实施“支部提质增效”工程，开展“比学赶超”活动；深化党建品牌矩阵建设，丰富载体提升影响力。推行党员积分制管理，积分与评先评优挂钩。完善考核评价体系，加强基层党务干部培训，提升专业能力。(三)深化融合赋能，彰显党建价值构建“党建+业务”融合机制，围绕重点工作设立“党员攻坚项目”，组建攻坚小组发挥先锋作用。优化“我为群众办实事”“群众点单、支部派单、党员接单、跟踪问效”机制，创新文明实践服务模式，提升群众满意度。(四)从严正风肃纪，永葆清廉本色常态化开展廉政教育和谈心谈话，动态更新风险防控清单。持续整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负。落实“三个区分开来”，激励干部干事创业，营造风清气正生态。各位领导、同志们，2025年我部党建工作虽有成效，但仍有不足。下一步，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在市委领导下，以更实举措推动党建与业务深度融合，为XX高质量发展作出更大贡献！以上报告，请予评议。