“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面问题查摆写作指南+素材

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1/6“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面问题查摆写作指南+素材第二批主题教育专题组织生活会过紧日子、厉行节约反对浪费方面问题查摆写作指南+素材27条党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费，从哪些方面查摆问题呢？我们认为，可以从思想认识、教育宣传、制度机制、行政管理等方面来查摆问题。其中，思想认识、教育宣传比较务虚，制度机制和行政管理就是要结合党政机关具体情况展开分析，特别是机关的经费管理可以从下8个方面查摆问题：?①压减三公经费支出；?②压减一般性支出；?③精减各类政府活动；?④严控新增政府行政成本支出；?⑤规范预算执行管理；?⑥加强财政资金统筹使用；?⑦全面实施预算绩效管理；?⑧建立检查管理机制。这样，连同思想认识、教育宣传等，就有十个方面，足够我们查摆问题了。范例过紧日子、厉行节约反对浪费是中华民族的传统美德，更是我们党的优良传统和作风。面对诸多国计民生事项，我们钱袋子中的每一分钱的用途都马虎不得。工作以来，我始终坚持从厉行节约、反对浪费严起，从节约一支笔、一张纸、一度电、一滴水做起，把坚持勤俭办一切事业内化为一种政治自觉和政治担当。这方面存在的问题：一是牢固过紧日子的认识还不够。大局意识、忧患意识不强，站在党和国家全局上思考理解过紧子不够，沉醉于当太平官、过好日子的安逸生活中，把过紧日子视作临时现象，习惯用老思维渡难关，对如何勤俭节约过紧日子思之不多，总想着过几年经济发展更好了就能够过得更舒服点。二是弘扬艰苦奋斗的精神还不够。没有很好地继承和发扬党的优良传统，勤俭节约、艰苦创业的奋斗精神有所懈怠、廉洁奉公、勤政为民的奉献精神有所弱化，错误认为只要守住廉洁底线就出不了大问题，一定程度存在艰苦奋斗是老传统、已经过时的错误认识，不仅对干部约束不严，教育管理失之于软、失之于宽，甚至自我要求有时也放松了警惕，客观上纵容了四风问题变相反弹。三是秉持勤俭节约的意识还不够。有时对勤俭节约存在误区，认为社会发展了，物质丰富了，勤俭节约就没有必要了，甚至有时候认为过分节俭容易被别人认为抠门。比如在私人宴请时，始终认为来者是客，一定要让对方吃好喝好玩好，桌上不能够光盘，才够面子，才是尽到了地主之谊。四是强化精打细算的思想还不够。在设立高标准项目的同3/6时，管理上还存在粗放型管理模式，特别在检查上还存在重形式、轻实效的问题，在一些重要项目建设上精细化、节约化还存在不足。五是营造勤俭文化的氛围还不够。常态开展过紧日子、厉行节约、反对浪费的教育不够，多措并举推进勤俭文化建设不够，还没有完全形成浪费可耻、节约为荣的氛围和共识。对于个别同志婚丧嫁娶大操大办的问题，还存在睁一只眼、闭一只眼的情况。六是约束铺张浪费的制度还不够。结合纠治四风问题，建立了不少长效机制，但结合实际，针对厉行节约、反对浪费这个方面的问题专门施策、建章立制不够全面，督导检查不深入不经常，致使一些要求成了盲点，个别人员和工作打擦边球搞花架子、贪大浪费的问题还一定程度存在。其他问题查摆素材21条011．对照检查是否从严从紧核定三公经费，是否有压缩三公经费总量，有没有对三公经费支出事项必要性、合理性的审核。2．对照检查公务接待行为方面有没有问题，除招商引资、项目规划对接、对口支援合作等部门外，其他部门公务接待费支出是否持续压减，有没有以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支。3．对照检查车辆是否按照编制编配，是否存在违规租用公务用车、超标准租赁高档车辆等情况，有没有严格控制车辆报废更新等手续。02其他一般性支出方面4．对照检查单位有没有严把支出预算关口，有没有提出具体压减目标，有没有做到一般性支出可压尽压、应压尽压。5．对照检查会议、培训的时间和规模是否符合规定，有没有充分利用信息化手段，通过召开视频会议、开展网上培训来节约会议成本。6．对照检查是否节约日常经费开支，是否严格办公用品配备标准，有没有超标准配置通用办公设备、家具，违规使用公款购买高档烟酒、茶叶等情况。7．对照检查是否严格执行各项经费开支标准，财务报销审核是否严格，有没有超范围、超标准报销，以及报销与相关公务活动无关的费用情况。03类政府活动方面8．查看对以党政机关名义举办的节庆、展会、论坛、赛事等活动是否程序正规、审批合规，是否过多、是否有必要。9．查看政府活动是否严格按照规定程序审批，有些适合市场化管理的大型活动有没有按照不安排财政资金的方式，交由社会组织或企业主办。0410．对照检查是否严格落实中央关于党政机关停止新建楼堂馆所等要求，是否从严控制现有楼堂馆所维修改造项目，有5/6没有严格履行审批程序，有没有超出维修改造及装修等建设标准。11．查看政府信息化建设项目是否科学合理，有没有加强信息资源统筹整合和共享共用，存不存在重复建设和资源浪费的情况。12．对照检查是否严格控制新增机构和人员，强化机构编制刚性约束，有没有随意新设行政机构及下属事业机构的情况，有没有随意扩编行政事业单位编外聘用人员的情况。0513．对照检查有没有严格按照预算安排支出，有没有无预算超预算列支情况，暂付性款项管理是否严格，是否存在政绩工程、形象工程，是否有违规举债和挤占挪用情况。14．对照检查是否严格落实国库集中支付、政府采购和公务卡制度，有没有从零余额账户向实有资金账户划转资金。15．查看政府采购是否规范，存不存在单一来源采购，是不是合规，有没有尽量采取竞争性采购，降低采购成本。06政资金统筹使用方面16．对照检查预算支出是否规范，是否存在不该开支或不必要开支的情况，各类结余资金和沉淀闲置结转资金有没有按规定及时交回财政。17．查看预算支出管理是否严格，有没有尚未实施的项目，项目资金执行率情况如何，对照检查存在的问题。07算绩效管理方面18．查看有没有将绩效管理实质性嵌入到预算管理中，对照检查项目全过程预算绩效管理情况，是否做到花钱要问效、无效要问责。19．对照检查绩效目标管理严格，查看绩效运行监控机制是否健全，有没有对预算执行和绩效目标完成情况实施双监控，是否存在问题和管理漏洞。对照检查是否建立绩效评价结果反馈和整改机制。0820．对照检查是否建立过紧日子、节约经费、反对浪费等制度机制，是否建立三公经费管理、会议费和培训费管理规定，是否确立经费开支标准。21．对照检查是否组织财政、审计等部门，对落实过紧日子、厉行节约反对浪费情况进行检查。-3--2-