(新)2026年国企党建民主生活会组织练习题及答案.docx

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2026年国企党建民主生活会组织练习题及答案一、单选题(每题2分，共20题)1.以下哪项不是新时代国企党建民主生活会的主要任务?A.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想B.开展批评与自我批评，增强党性修养C.解决企业改革发展中的突出问题D.评选先进典型，表彰优秀党员2.国企党建民主生活会的主题应紧扣哪个核心?A.经济效益最大化B.党风廉政建设与企业文化建设C.员工薪酬福利提升D.市场份额扩张策略3.以下哪个部门对国企党建民主生活会的组织工作负主要责任?A.企业工会B.企业纪检监察部门C.企业党委(党组)D.企业董事会4.民主生活会前，参会人员应重点学习哪些内容?A.企业年度财务报告B.党章党规和习近平总书记重要讲话精神C.市场行业分析报告D.国企改革最新政策5.批评与自我批评应遵循什么原则?A.对事不对人，实事求是B.轻描淡写，避重就轻C.搞无原则的“一团和气”D.只谈成绩，不谈问题6.以下哪种形式不适合用于民主生活会前的谈心谈话?A.一对一谈心B.小组座谈C.书面征求意见D.群体广播动员7.国企党建民主生活会应如何体现“政治性”?A.重点讨论企业生产经营问题B.突出党的领导，落实主体责任C.强调市场竞争力提升D.关注员工个人发展8.以下哪项不是民主生活会需要整改落实的内容？A.党建工作与业务工作“两张皮”问题B.廉政风险防控薄弱环节C.市场开拓策略失误D.党员先锋模范作用发挥不足9.民主生活会后，整改措施应如何落实？A.由党委负责人单独负责B.列入企业年度工作计划，明确责任部门C.仅在会上口头强调D.由纪检监察部门强制执行10.新时代国企党建民主生活会强调“以人民为中心”，具体体现在哪方面？A.降低企业运营成本B.提高产品价格竞争力C.增强服务意识，解决职工诉求D.扩大企业规模二、多选题(每题3分，共10题)1.国企党建民主生活会的主要内容包括哪些?A.总结上年度党建工作情况B.分析存在问题，提出整改措施C.开展批评与自我批评D.研究部署下阶段党建任务2.民主生活会前准备工作应包括哪些环节?A.学习相关文件精神B.召开党小组会，征求意见C.开展谈心谈话D.制定会议方案3.批评与自我批评的有效性体现在哪些方面?A.坦诚相见，直面问题B.对事不对人，注重团结C.落实整改，形成闭环D.避免空话套话，具体明确4.国企党建民主生活会应如何发挥领导干部带头作用?A.带头学习，提高认识B.带头查摆问题，主动认错C.带头整改落实，形成示范D.带头接受监督，接受批评5.民主生活会整改落实应注重哪些原则?A.责任明确，措施具体B.注重实效，及时跟踪C.公开透明，接受监督D.立行立改，不留死角6.以下哪些属于国企党建民主生活会需要重点关注的问题?A.党建工作与业务工作融合不足B.党员干部廉洁自律情况C.企业文化建设与社会主义核心价值观的契合度D.市场竞争策略失误7.民主生活会应如何体现“问题导向”?A.聚焦突出问题，深入分析原因B.坚持实事求是，不回避矛盾C.注重整改实效，避免形式主义D.强调成绩，淡化问题8.新时代国企党建民主生活会强调哪些创新方式？A.运用信息化手段，提高会议效率B.结合“互联网+党建”，开展线上交流C.引入第三方评估，增强客观性D.侧重经济效益，淡化政治建设9.民主生活会后的“后半篇文章”应如何抓好落实？A.建立整改台账，明确时间节点B.定期检查，确保整改到位C.总结经验，形成长效机制D.仅由党委负责人负责跟踪10.国企党建民主生活会如何促进企业高质量发展？A.增强党组织政治功能和组织功能B.提升党员干部担当作为能力C.优化企业治理结构，强化党的领导D.侧重短期效益，忽视长期发展三、判断题(每题2分，共10题)1.国企党建民主生活会可以代替企业年度工作会议。(×)2.民主生活会必须严格按照程序进行，不得灵活调整。(×)3.批评与自我批评越尖锐越好，不需要考虑团结。(×)4.民主生活会后，整改措施必须由党委集体研究决定。(√)5.国企党建民主生活会可以完全由行政负责人主持。(×)6.谈心谈话可以代替书面征求意见。(×)7.民主生活会可以只谈业务问题，不谈党建问题。(×)8.民主生活会整改落实不需要接受职工监督。(×)9.新时代国企党建民主生活会可以完全照搬其他企业经验。(×)10.民主生活会可以只开一次，无需定期召开。(×)四、简答题(每题5分，共4题)1.简述国企党建民主生活会的主要程序。答：国企党建民主生活会的主要程序包括：会前准备(学习文件、征求意见、谈心谈话、撰写对照检查材料)、会议召开(通报上年度情况、开展批评与自我批评、提出整改措施)、会后落实(制定整改方案、跟踪整改成效)。2.新时代国企党建民主生活会如何体现“以人民为中心”?答：新时代国企党建民主生活会应通过加强党的领导，强化服务意识，解决职工群众反映强烈的突出问题，如薪酬福利、职业发展、工作环境等，切实增强职工获得感、幸福感。3.民主生活会整改落实如何避免形式主义?答：整改落实应注重实效，明确责任部门和时间节点，建立整改台账，定期检查，接受职工监督，确保问题真解决、不反弹。4.国企党建民主生活会如何推动企业高质量发展?答：通过强化党的领导，提升党员干部担当作为能力，优化企业治理结构，将党建工作与企业生产经营深度融合，为企业高质量发展提供政治保障。五、论述题(每题10分，共2题)1.结合实际，论述国企党建民主生活会的意义和作用。答：国企党建民主生活会是企业党建工作的重要制度，其意义和作用体现在：-强化党的领导，确保企业发展方向正确；-促进党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高；-推动解决企业改革发展中的突出问题，提升管理效能；-增强党组织凝聚力和战斗力，为企业高质量发展提供保障。2.如何在新形势下提升国企党建民主生活会的质量和效果？答：提升国企党建民主生活会的质量和效果，可以从以下方面入手：-强化思想认识，确保会议政治性；-做好会前准备，确保问题找准找实；-注重批评与自我批评的深度，避免空话套话；-强化整改落实，确保问题得到解决；-创新会议形式，提高会议效率。答案与解析一、单选题答案1.D2.B3.C4.B5.A6.D7.B8.C9.B10.C二、多选题答案1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABC8.ABC9.ABC10.ABC三、判断题答案1.×2.×3.×4.√5.×6.×7.×8.×9.×10.×四、简答题解析1.答案要点：会前准备、会议召开、会后落实。程序完整，逻辑清晰。2.答案要点：强化服务意识、解决职工诉求、增强获得感。紧扣“以人民为中心”主题。3.答案要点：责任明确、注重实效、接受监督。避免形式主义的关键在于落实。4.答案要点：党的领导、能力提升、治理优化。结合企业实际，体现政治保障作用。五、论述题解析1.答案要点：强化党的领导、促进自我净化、推动问题解决、增强组织战斗力。逻辑严密，论述充分。2.答案要点：强化思想认识、做好会前准备、注重批评质量、强化整改落实、创新会议形式。措施具体，针对性强。本试题基于近年相关经典考题，力求帮助考生提升应试能力，取得好成绩！