2026年度生活会党性分析剖析材料围绕“五个带头”问题查摆

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十篇(内含个人、班子检查材料)民主生活活会对照“带头干事创业、担当作为方面”等五个方面问题查摆个人对照检查材料目录2026年度生活会重点围绕带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等(五个方面)对照检查剖析发言提纲……………………………………………………………1对照（五个带头方面）检视问题2025年民主生活会自我剖析发言提纲…72026年度生活会（五个带头）对照检查发言材料………………………18（五个带头）突出问题2025年生活会个人查摆检查材料………………252025年生活会对照“五个带头”检视问题对照检查发言提纲…………342025年度落实生活会五个带头方面对照检查检查材料………………42对照带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等“五个带头”检视问题2026年度民主生活会检视剖析检查材料………………………………………………………452026年落实生活会对照五个方面问题查摆对照检查剖析发言提纲…502025年民主生活会“带头坚决扛起管党治党责任方面”等(五个带头方面)检视问题个人查摆剖析材料……………………………………………………………58对照带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面等五个带头2025年度民主生活会对照检查发言材料…………………………………………………………………652026年度生活会重点围绕带头强化政治忠诚、提高政治能力方面等(五个方面)对照检查剖析发言提纲根据市委关于召开2025年度专题民主生活会的统一要求，本人紧紧围绕会议主题，严格对照“五个带头”标准，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届四中全会精神及相关党纪法规，持续加强自身建设，认真履行岗位职责。会前，通过系统学习、征求意见、谈心谈话等方式，进一步深化了认识，统一了思想。在此基础上，紧密联系个人思想、1工作、作风实际，深入查摆剖析，明确改进方向。现将对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）带头强化政治忠诚、提高政治能力方面能够自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，但深刻反思，仍存在一些不足。一是理论学习的穿透力、转化率有待提升。虽然坚持参加集体学习并开展自学，但对党的创新理论，特别是关于发展新质生产力、推进中国式现代化等一系列重要论述，缺乏持续性、跟进式的深入研究，理解上存在“泛化”现象。未能完全将理论精髓转化为指导市委办公室“三服务”工作的清晰思路和有效方法，在运用理论武器分析市情、破解发展难题、提升参谋服务水平上，结合点找得不够准，学用结合不够紧密。二是政治判断的预见性、敏锐性尚需加强。对意识形态领域的复杂性和隐蔽性认识不够深刻，对社会上可能影响政治安全、政权安全的苗头性、倾向性问题，缺乏足够的警惕性和前瞻性研判。面对网络空间各种杂音噪音，有时未能从政治危害性角度第一时间作出反应，主动进行引导、辨析和斗争的意识和能力有待增强。三是政治能力的实践性、显性化存在差距。在协助市委统筹协调、督促落实的过程中，有时未能自觉将各项工作置于党和国家事业全局、全市发展大局中审视和推进，从政治层面观察、分析和处理业务问题的习惯尚未完全养成。在应对复杂局面、处理敏感事务时，政治领悟力和政治执行力的综合运用不够娴熟，导致部分工作的政治效果、社会效果未能达到预期。（二）带头固本培元、增强党性方面能够认识到党性修养的重要性，但对照党章党规和先进模范，自我净化、自我完善的主动性有待加强。2一是党性锤炼的经常性、深刻性不足。在日常繁忙工作中，有时不自觉地放松了主观世界的改造，将党性锻炼视为“软指标”，未能做到时时处处以党员标准严格要求自己。参加组织生活有时存在“任务”观点，思想投入不够，通过严肃认真的党内政治生活锤炼党性的效果不够理想，自我革命的精神有所弱化。二是理想信念的坚定性、实践性存在温差。总体上理想信念是坚定的，但在面对改革发展中的深层次矛盾、办公室工作中的具体困难时，偶尔会产生畏难情绪或焦虑心态，攻坚克难的锐气和持之以恒的韧劲有所减退。将远大理想与脚踏实地做好本职工作紧密结合不够，艰苦奋斗、无私奉献的精神在具体行动中体现得不够充分。三是组织纪律的严肃性、一贯性有待强化。能够执行组织的决定，但在具体落实中，有时存在结合实际进行“变通”的思维惯性，对于原则性要求，未能做到不折不扣、一以贯之。在严格执行请示报告制度、主动向组织汇报思想动态和工作情况方面，有时不够及时、全面，组织观念需要进一步紧固。(三)带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面能够认同“三个敬畏”的重要性，但在内化为价值追求、外化为自觉行动上，仍有提升空间。一是群众立场的牢固性、实践性有差距。长期在机关工作，深入基层一线“接地气”、与群众“坐一条板凳”的时间相对不足，调研有时存在“被安排”现象，对群众的真实想法、迫切需求了解不够深透。在起草文件、协调事项、提出建议时，虽然考虑大局，但有时未能完全将群众满意度作为根本衡量标准，宗旨意识在“最后一公里”的落实上存在衰减。二是维护组织权威的彻底性、自觉性不足。虽然尊重组织，但在推动工作过程中，有时会不自觉地强调分管领域或科室工3作的特殊性，对组织的整体部署和战略意图，领会不够深刻，执行有时存在“时差”或“折扣”。主动将工作置于组织监督之下、定期向组织汇报进展和困难的意识不够强。三是纪律规矩的敬畏心、约束力需加固。能够遵守基本的纪律规定，但对新修订的党纪处分条例等党内法规的学习理解不够深入细致，对其新增内容、精神实质和实践要求把握不够精准。在办公室日常管理、经费使用、廉洁自律等方面，有时存在“惯例思维”，对一些细节和程序的规范性要求不够严格，防微杜渐的警惕性有待提高。（四）带头干事创业、担当作为方面能够努力完成各项工作任务，但对照新时代新担当新作为的要求，奋斗精神和创新意识有待激发。一是主动进取、前瞻谋划的意识不强。工作中存在一定的“等靠要”思想，习惯于按部就班、遵循旧例，主动研究新形势、适应新要求、谋划新举措不够积极。对于如何提升办公室整体运行效能、更好发挥参谋助手作用，系统性、创新性思考不足，工作的主动性、创造性有待提升。二是攻坚克难、动真碰硬的勇气不足。面对历史遗留问题、职责交叉领域或需要多方协调的难点、堵点问题，有时存在畏难情绪和“绕道走”心态，缺乏“啃硬骨头”的决心和一抓到底的狠劲。在督查督办、推动落实中，有时存在“和风细雨”、避重就轻的情况，斗争精神和担当魄力需进一步锤炼。三是工作标准、创新突破的标杆不高。有时满足于“交得了差”“不出错”，但在追求卓越、打造精品上动力不足。对标先进地区、先进单位的好经验好做法，在优化工作流程、创新服务方式、提升信息化水平等方面，思路不够开阔，举措不够有力，工作的整体质效和影响力有待增强。（五）带头坚决扛起管党治党责任方面作为办公室主要负责人，深知责任重大，但在压力传导和精细化管理上，仍有薄弱环节。一是“一岗双责”落实的融合度、穿透力有欠缺。有时存在“重业务轻党建”的惯性思维，在研究部署业务工作时，对同步抓好党风廉政建设、意识形态工作的谋划不够深入，融合措施不够具体。履行第一责任人职责的方式有时比较单一，对班子成员和科室负责人的履责情况督促检查、指导帮助不够到位。二是日常教育监督的针对性、实效性不足。对干部队伍的廉政教育、日常管理监督，有时失之于宽、失之于软。谈心谈话多聚焦工作，对干部的思想动态、生活情况、社交圈子关注了解不够深入，抓早抓小、防微杜渐的机制不够健全。对发现的一些不良苗头，批评教育、提醒警示不够及时、有力。三是党内政治生活的战斗性、原则性有待提升。能够落实“三会一课”、民主生活会等基本制度，但在提升质量、增强实效上用力不足。组织生活会批评与自我批评的“辣味”不够，往往以工作建议代替思想交锋，未能真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。党内政治生活的吸引力和感染力有待加强。二、产生问题的原因剖析深刻反思，以上问题的产生，根源主要在于以下几个方面：一是理论武装的深度和系统性存在落差。对政治理论学习极端重要性的认识高度不够，未能真正将其作为提升政治能力、指导一切工作的根本遵循。学习存在碎片化、浅表化现象，缺乏“挤”和“钻”的精神，导致思想根基不够牢固，运用党的创新理论解决实际问题的能力存在短板。二是党性锤炼的自觉性和标准度有所松弛。随着工作环境和岗位的变化，持续加强党性修养的紧迫感有所减弱，自我革命5的精神有所懈怠。对照高标准严要求检视自身不够经常、不够严格，艰苦奋斗、甘于奉献的优良传统在思想深处扎根不够牢固，导致在理想信念、组织纪律等方面出现标准降低的现象。三是宗旨意识的立场性和实践性出现弱化。长期在机关工作，与基层群众的直接联系减少，对群众的感情有所疏远，想问题、作决策、办事情有时未能完全站稳群众立场。深入基层调研解决真问题、真解决问题的力度不够，导致服务群众的意识和能力与群众期盼有差距。四是担当精神的内在驱动和进取锐气有所衰减。在相对平稳的环境中，安于现状、求稳怕错的思想有所滋长，锐意进取、开拓创新的劲头不足。面对新挑战新要求，存在本领恐慌，但主动学习新知识、掌握新技能的能动性不强，攻坚克难的勇气和决心有待提振。五是纪律规矩的敬畏心和内化度存在不足。对党章党规党纪的学习理解不够深入透彻，对其严肃性、权威性缺乏足够的敬畏感，未能真正将其内化为日用而不觉的行为准则。有时认为只要不犯大错误即可，对一些细节和小节不够重视，自我约束、防微杜渐的意识和能力有待加强。三、下一步整改措施针对查摆的问题和剖析的根源，本人将以此次民主生活会为新的起点，坚持问题导向，狠抓整改落实。（一）持续强化理论武装，提升政治能力。将深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定系统学习计划，坚持读原著、学原文、悟原理。紧密联系市委中心工作和办公室实际，加强研讨式、调研式学习，着力提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保各项工作始终沿着正确方向前进。（二）自觉加强党性锻炼，筑牢信仰根基。时刻牢记党员6身份，主动用党章党规党纪规范言行。严肃认真参加组织生活，用好批评和自我批评武器。经常性进行党性分析，从党的奋斗历史中汲取智慧力量，不断坚定理想信念，永葆共产党人的政治本色。（三）牢固树立群众观点，践行根本宗旨。坚持把群众满意作为工作的出发点和落脚点，完善直接联系群众机制，每年保证足够时间深入基层开展调研。在办文办会办事、制定政策建议中，充分体现群众意愿，用心用情用力解决好群众急难愁盼问题。（四）激发干事创业激情，强化担当作为。破除思维定势和路径依赖，增强工作的前瞻性和创造性。围绕市委中心工作，主动谋划、积极作为。敢于直面矛盾和困难，在急难险重任务中锤炼担当硬肩膀。树立精品意识，对标一流标准，不断提升“三服务”工作质效。（五）坚决扛起主体责任，从严管党治党。认真履行第一责任人职责，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核。加强对干部的教育管理监督，常态化开展廉政谈话和警示教育。严肃党内政治生活，提高民主生活会、组织生活会质量，营造风清气正的政治生态。以上是我的对照检查，可能还有认识不到位、查摆不深入的地方，恳请各位领导、同志们提出宝贵的批评意见，我将虚心接受，认真整改。对照(五个带头方面)检视问题2025年民主生活会自我剖析发言提纲同志们：按照本次民主生活会的统一安排，我紧扣“五个带头”核心要求，结合2025年以来学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、7落实党的二十届四中全会精神的工作实践，对照中央八项规定精神、作风建设相关要求及全面从严治党责任清单，通过自我深度检视、广泛征求基层意见、开展谈心谈话等方式，系统查摆自身存在的问题与不足，深刻剖析问题产生的根源，明确了整改目标与具体举措。现将对照检查情况汇报如下：一、会前学习情况及思想认识会前，我严格落实民主生活会会前学习要求，通过参与党组理论学习中心组集中学习研讨、专题辅导培训、个人自主研读等多种形式，系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届四中全会公报及相关解读材料，认真研读了党章党规和中央关于全面从严治党的最新工作部署。通过系统学习，我深刻认识到，党的二十届四中全会是在新时代推进国家治理体系和治理能力现代化的关键节点召开的重要会