(参考)民主生活会全套资料汇编

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2021年民主生活会全套资料1.民主生活会方案2.民主生活会总结讲话3.民主生活会点评讲话4.民主生活会对照检查民主生活会方案根据《关于开好2020年度党员领导干部民主生活会的通知》文件要求，结合本单位实际，特制定领导班子2020年度民主生活会方案。一、会议主题按照通知要求，结合单位实际，确定本次民主生活会主题是：认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。二、会议准备(一)组织学习研讨1.学习内容。主要学习以下7方面内容：①党的十九届五中全会精神，特别是习近平总书记在全会上的重要讲话；②《习近平谈治国理政》第三卷；③习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的重要讲话；④习近平总书记在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话；⑤党章；⑥《中共中央关于加强党的政治建设的意见》；⑦《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》。2.学习任务。主要包括以下三方面任务：①编制教材。将学习内容所涉及材料，全文编制为《2020年度民主生活会学习手册》，向领导班子成员发放纸质版，并提出自学要求。②学习辅导。组织召开2020年度民主生活会专题讲堂。讲堂分线上和线下两个会场，同时组织基层单位班子成员和支部委员在线观看。③交流研讨。召开党委中心组专题学习会议，传达上级有关会议精神，在学习辅导基础上对重点难点内容集中深入学习，交流学习心得。组织开展学习讨论，充分检验在自学过程中，是否主动联系了思想和工作实际，达到了交流思想、促进工作的良好效果，主动对标企业发展和个人工作实际，提出切实可行的意见建议。(二)征求意见建议1.印发文件。印发《2020年度民主生活会征求意见的通知》，结合对照差别的学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等5个方面，广泛征求意见建议。2.座谈交流。召开子2020年度民主生活会征求意见座谈会，共分为两个场次：一是各基层单位党委及行政主要负责人，二是各基层单位党支部书记和党员群众代表。同时，机关各业务部门按照职责权限分别组织基层业务负责人和具体办事人员开展座谈。3.走访调研。党委班子成员各自牵头带队，结合分工及民主生活会对照查摆要求，每人确定1~2家基层单位开展专项调研，广泛听取党员、干部和群众的意见。以上三类征求意见建议的方式并无先后顺序，可同时推进。意见建议征求完毕后，由办公室统一汇总，1月16日前形成《领导班子民主生活会征求意见情况报告》，并反馈给各位班子成员。(三)开展谈心谈话1.基本要求。一是坚持做到“四必谈”，即党政正职同班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管单位、部门负责人之间必谈，班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈，同时主动接受党员、干部、群众的约谈。二是谈话内容紧扣主题，按照文件要求，深挖突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足，既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也提醒对方不足，真正把拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施等谈透，点到具体人具体事。三是谈话要一对一、面对面，敞开心扉、坦诚相见，既要有自我批评，也要提出批评意见。力求谈透班子的问题、谈透个人的问题、谈透对方的问题、谈透改进的措施，达到沟通思想、增进了解、化解矛盾的目的。2.主要方式。一是列提纲，谈心谈话之前，双方根据对方特点，按照以上要求分别列好谈心谈话提纲，有的放矢、直指问题，不做漫无目的的空谈，不能将谈心谈话落实成“茶话会”、“故事会”。二是做记录，谈心谈话双方均需做好谈话记录，以此作为起草对照检查材料及在会上开展批评和自我批评的重要依据。三是登好记，由办公室负责统一协调各位领导的谈心谈话安排，记好时间、地点、时长，督促各位领导按时完成谈心谈话。为保证谈话的私密性，相关人员不得随意进入谈心谈话现场。(四)起草班子对照检查材料和个人发言提纲领导班子撰写对照检查材料，班子成员形成发言提纲。党委书记主持起草并召开专门会议研讨领导班子对照检查材料。特别是对领导班子存在的问题和整改落实的措施，要逐句逐条梳理讨论，查摆问题要具体、准确，剖析原因要深入、全面，整改措施要精细、可行。班子成员自己动手撰写发言提纲。要结合座谈、调研及谈心谈话情况查实找准问题，深刻剖析原因，要对上年度民主生活会整改措施落实情况，领导干部个人有关事项报告中的相关内容，巡视反馈、接受组织约谈函询等情况说清楚、讲明白。三、会议召开(一)时间及地点时间:2021年1月30日下午14:30地点：第1会议室(二)议程1.通报2019年专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况。2.通报领导班子对照检查情况。3.领导班子成员依次发言，并开展批评与自我批评。4.督导组领导对民主生活会情况进行指导和点评。5.总结会议情况。(三)相关要求领导班子和党员领导干部要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展积极健康的批评和自我批评，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的。自我批评内容要具体，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。相互批评要出于公心、直截了当，不能以提希望代替点问题、不能以工作建议代替批评意见。四、会议落实（一）编制民主生活会方案编制民主生活会方案，报请主要领导审批后，在民主生活会召开前提前一周报告督查组，在审核同意后组织召开民主生活会。（二）抓好问题整改落实会后，一是建立整改清单和整改台账。制定详细的整改措施，规定完成时限，明确责任部门、责任领导并在一定范围内公示。二是跟踪问题整改进展情况，立改立行，整改情况接受党员、群众监督。三是建立长效机制。进一步完善制度规定，强化刚性执行。（三）材料归档和上报将民主生活会召开情况报告、班子对照检查材料、个人发言材料和民主生活会记录于会议召开后10日内报送督导组、上级有关部门。（四）参加基层单位民主生活会一是领导班子成员根据分工至少参加1个所属单位领导班子民主生活会。二是部门负责同志，至少参加1个二级单位民主生活会。三是会前对所属单位领导班子民主生活会方案进行审核把关，坚持时间服从质量，准备的不充分不得开会。四是由机关相关部门分别组成督导组，每组每次督导不少于2人，列席所属各单位民主生活会，督导组对各单位覆盖督导，对民主生活会质量把关、点评。（五）参加所在党支部专题组织生活会领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会，严格“三会一课”制度，强化党内双重组织生活。民主生活会总结讲话按照《民主生活会方案》，今天我们在此召开市委常委班子2020年度民主生活会。今天会议主要有三项内容：一是由我代表市委常委班子作对照检查。二是由班子成员作个人对照检查，并开展相互批评。三是由我作总结讲话。下面，进行会议第一项，由我代表市委常委班子作对照检查。下面，进行会议第二项，请各位班子成员作个人对照检查，并开展相互批评。下面，进行会议第三项，由我作总结讲话。同志们，刚才大家都开展了认真的批评和自我批评，问题查找得很全面、很深刻，批评的意见也很中肯，达到了照镜子、洗洗脸、治治病的目的。下步工作中，请大家要结合分管工作，从自身的角度，全面抓好各项整改任务落实。就抓好问题整改工作再强调三点意见。一要提高政治站位，严肃对待整改工作。发现问题是起点，问题整改落实才是关键。所有班子成员一定要把整改工作作为一项严肃的政治任务，以党的政治建设为统领，将维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导落实到具体行动中。要以“四个意识”为政治标杆，经常对表对标，及时校对偏差，确保思想上跟得上，步伐上跟得住。要坚决破除问题较远，自我感觉良好，把自己当成“局外人”的错误思想，充分认识整改落实工作的重要性和紧迫性，真正把自己摆进来、警醒起来，以一丝不苟的作风、一抓到底的毅力，把各项整改要求不折不扣落到实处。二要压实责任链条，坚决落实整改要求。会后，市委将针对查摆出来的问题，列出整改清单、制定整改方案，这就是做好整改工作的“时间表”“路线图”和“任务书”，我承担整改工作“第一责任人”的责任，每位班子成员要根据职责分工，各司其职、各负其责。要认真对照市委班子整改方案，紧密联系实际，主动认领、对号入座，制定个人整改方案，进一步量化整改目标、强化整改措施、细化整改时限、实化整改任务，精心绘制“工程流程图”。对于能够立即解决的问题，要马上整改，立竿见影，确保在规定时间内整改到位；对于需要一段时间解决的问题，要认真研究、扎实整改，不等不拖、能快则快，打好提前量，尽量往前赶，尽快见到实质性效果；对于需要长期整改的问题，要持之以恒地抓，锲而不舍地改，确保件件有落实，事事有回音，做到不解决问题决不放手，不达到标准决不销号。三要把握目标要求，提高干事创业成效。问题整改的根本目的在于更好地推动工作，我们要把问题整改与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，与落实省委工作部署结合起来，与我市当前中心工作结合起来。通过问题整改，持续改进作风，主动担当作为，不断提高新形势下履行职责的能力和水平，全面推进经济社会各项工作更好更快发展，以整改促改革、促创新、促进步，切实将整改效果体现到全面振兴发展的实际成效上来，确保实现“十四五”规划目标和2035年远景目标。今天的会议到此结束！让我们再次以热烈的掌声对各位领导莅临现场指导表示衷心的感谢！散会！民主生活会点评讲话今天我主要讲两层意思。一是谈感受，二是谈希望。先说对区政协领导班子民主生活会的感受，三个字概括：高质量。具体表现在四个方面：准备充分，态度端正，针对性强，效果不错。一是准备充分。我觉得具体在四个方面下了功夫。一是在查摆问题上下了功夫。个人主动找问题，发动群众提问题，班子成员点问题，收集的意见达80余条之多，征求意见做到了全方位，不留死角，而且做到了班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一。二是在相互谈心上下了功夫。相互谈心，大家都是掏心窝子，谈出了真感情，做到了谈深谈透，这个在我们今天的民主生活会上的批评与自我批评中我们能够感受到，自我批评很严格，相互批评更是“真刀真枪”，如果在交心谈心时没有谈深谈透，没有建立在相互信任的基础上，就达不到这个效果，也很容易造成误解和隔阂。三是在检查材料上下了功夫。自查材料都是写了又改，改了又写，反反复复，不厌其烦，每一次修改都是一次对标，一次洗礼，一次提升。四是在督促指导上下了功夫。说实话，我觉得督导组的领导非常辛苦，这么多材料要开，反反复复地看，反反复复地提意见，不厌其烦地改材料，这个很枯燥。而且督导组的同志能因材施策，对照个人“画像”，可见督促指导工作上下了功夫，非常到位。二是态度端正。班子成员发言时，都能带着深厚的感情，以虚怀若谷的胸怀，积极大胆地发表意见，畅所欲言地把自己的真实想法讲出来，做到了知无不言、言无不尽；班子成员对待批评意见也克服了怕丑、怕痛的思想顾虑，人人都有“出汗、脸红”的思想准备，都能真心实意地接受批评、建议和监督，我觉得做到这点非常不容易。尤其是对反映出来的问题，都能从主观上去找原因，没有去从客观上去找理由，即使有些意见不一定有那么准确，也能够以“有则改之，无则加勉”的态度来正确对待，认真反思，我觉得大家都很真诚，态度都非常端正，大家说的也都是真话、实话、心里话，既能够做到“刺到见红”，又能够做到肝胆相照，体现了对党、对事业、对人民和对同志的忠诚。三是针对性强。一个是问题找得准。能够大胆地拿起批评与自我批评的武器，有严于检讨自己的勇气，从实际出发，从政协的工作出发，实事求是地把自己的问题找出来，相互之间提批评意见，做到了讲真话不讲面子，讲党性不讲私情，很真诚，很实在。二是根子挖得深。找准问题之后，能够从世界观、人生观、价值观，从党性修养、法律法规、财政纪律中来找问题、找根源，来认识问题的严重性和危害性，触及灵魂，做到了见微知著。三是措施提得好。在整改打算里边，就是针对自己存在的问题，同事之情相互提的问题，在剖析原因